TOP MANAGEMENT
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PROJECTS DIRECTOR
Ergon Executive
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A world top Engineering & Construction Company operating in oil&gas, is looking for a : Projects
Director We are looking for a senior professional from the Engineering and Construction for Oil&Gas
industry who can provides leadership to the project management teams, wich may comprise project managers,
procurement, project control/contracts management, quality assurance/control, HSE, to ensure successful
completion of the projects within the parameters of time, budgets and quality Decision Making Authority:
Key decision are taken by Project Director in terms of organization, project execution, specific ares
on a project with the client, direction of project drawuing on imputs from dept managers. Key results
areas: - Budget - Schedule - Quality record - Hse record Supervision Responsibility: - Project
Managers - Project Engineers - Manager Construction Support Work Contacts: - Commercial - Project
Control - Engineering - Senior Personnel and Vendors - Subcontractors Core Competencies, Character
Competencies and Functional Competencies: - Leadership skills - Analytical skills - People management
skills - Logistics - Negotiation skills - Communication skills - HSE Consciousness - QA Consciousness
- Multitasking - Project Management. - Ability to meet Deadlines. - Decision making skills. -
Knowledge of Engineering Projects. - Exposure to EPC Environments. - Knowledge of Project Management
Software. - Knowledge of internal systems/procedures related to his/her work Minimum Requirement An
engineering degree/diploma with a minimum of 15 -20 years of project management experience in the oil
and gas sector with at least 5 years in the role of a Deputy Project director. Age: 40/55 The
position will be based in UK, GCC, other countries, and the compensation will be adequate to the
experience.
Sede:
 ESTERO
Rispondere a: cmamprin@ergonexecutive.it
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RISORSE UMANE - ORGANIZZAZIONE - FORMAZIONE
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COORDINATORE OPERATIVO
Euren Intersearch
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Il nostro cliente è una prestigiosa azienda operante nel settore vinicolo e turistico. Per la propria
struttura di charme in provincia di Asti ci ha incaricato di ricercare il/la COORDINATORE OPERATIVO
- Rif. CB1156 che, in collaborazione con la superiore direzione, assicuri la gestione corrente di
tutte le attività. Il /La candidato/a ideale possiede la capacità di: · gestire in autonomia operazioni
amministrative semplici; · coordinare il personale operativo; · programmare le attività ordinarie
e straordinarie interne alla struttura; · gestire le vendite, sia quelle fatte in sede che effettuate
attraverso agenti. Il/La candidato/a possiede inoltre adeguata seniority nella gestione delle relazioni
interpersonali e di immagine (da svolgersi con autorevolezza e autonomia), bella presenza e flessibilità
d'orario. Completa il profilo una sicura padronanza della lingua inglese. Sede di lavoro: provincia
di Asti - area Nord Est. Si prega di inviare dettagliato CV completo di foto a: eb@intersearch.it
Sede:
REGIONE PIEMONTE - ASTI PROVINCIA
Rispondere a: eb@intersearch.it
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CONTABILITA' - AMMINISTRAZIONE - FINANZA - LEGALE
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RESPONSABILE CONTABILITA' INDUSTRIALE
Icun S.p.a.
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Gruppo operante nel settore costruzioni ricerca: RESPONSABILE CONTABILITA' INDUSTRIALE Ricerchiamo
profilo con 2/3 anni di esperienza nel ruolo. La ricerca è indirizzata verso un/a candidato/a, preferibilmente
laureato/a in discipline economiche o ingegneria gestionale, con almeno 3/5 anni di esperienza nell'area
del Controllo di Gestione, presso aziende modernamente organizzate, preferibilmente del settore edile. Il/a
candidato/a deve possedere ottime doti relazionali, dovendosi interfacciare con tutte le funzioni aziendali,
anche quelle non propriamente legate all'ambito amministrativo. Il/la candidato/a ha quindi: -
flessibilità negli spostamenti e disponibilità negli orari; - dinamicità e spirito di adattamento; -
ottime capacità organizzative ed autonomia nel lavoro; - attitudine al lavoro in team; - valide doti
di problem solving. Necessaria la padronanza dei moderni supporti informatici preferibilmente Navision. Attività:
assicurare la stesura del budget industriale e controllarne l'andamento consuntivo mediante analisi
ed interpretazione delle varianti. Controllare e coordinare le attività di previsione e di determinazione
dei costi industriali. Formulare rendiconti industriali per unità produttiva. Curare la rilevazione
delle scorte dei materiali e dei prodotti finiti. Coordinare l'insieme delle operazioni dell'inventario
fisico. Controllare procedure contabili collegate al processo di contabilità industriale. Si offre
un contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di consolidamento del rapporto e di crescita
professionale. La sede di lavoro è Roma.
Sede:
REGIONE LAZIO - ROMA CITTÀ
Rispondere a: risorseumane@consorzioitalia.net
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SENIOR BUYER MACHINERY & PACKAGES (DI PROCESSO); SENIOR BUYER STATIC EQUIPMENT & PIPING; SENIOR BUYER ELECTRICAL & INSTRUMENTATION
Silva Consulting S.a.s.
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Prestigioso Gruppo internazionale operante come EPC Main Contractor nei settori Oil & Gas e Power Generation,
ricerca, per la sede di Milano: A. Senior Buyer Machinery & Packages ( di processo); B. Senior
Buyer Static Equipment & Piping; C. Senior Buyer Electrical & Instrumentation. I candidati prescelti
si interfacciano con il procurement management, l'ingegneria, il project management ed in fornitori
per assicurare l'approvvigionamento di materiali per piping, macchine e packages di processo, nel rispetto
delle specifiche e degli standard richiesti e nel rispetto del budget di tempi e costi. In particolare
dovranno svolgere le seguenti mansioni: - collaborare alla preparazione della Vendor List di progetto
concordato con il PM; - ricevere la richiesta di acquisto dal Responsabile Approvvigionamenti con allegati
disegni/DB/specifica tecnica; - analizzare il materiale/attività di approvvigionamento in consultazione
con il Piano degli Approvvigionamenti; - individuare i fornitori attraverso la consultazione dell'Elenco
Fornitori Qualificati; - emettere la richiesta d'offerta; - negoziare con in fornitori le migliori
condizioni economiche e di pagamento; - controllare che l'emissione dell'ordine sia completata in
tutte le sue parti/firme. Candidati di particolare seniority potranno coordinare gruppi di buyer
specializzati per classi di prodotto. Sede di lavoro. Milano I candidati interessati sono pregati
di inviare un dettagliato curriculum via e-mail: stephensrecruiting@gmail.com. indicando un recapito
telefonico e specificando il Rif. T/1100.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA (Milano)
Rispondere a: stephensrecruiting@gmail.com
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PRATICANTI COMMERCIALISTI
Pricewaterhousecoopers
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Al fine di ampliare il proprio organico nelle sedi di lavoro di Milano, Roma, Bologna, Brescia, Firenze,
Napoli, Padova, Palermo, Parma, Torino, Treviso, Verona, TLS è alla ricerca di neolaureati in discipline
economiche per la pratica professionale e Praticanti Commercialisti con esperienza fino a un anno preferibilmente
in materia di diritto tributario internazionale. I professionisti dello studio TLS sono attivi nelle
seguenti principali aree: - Operazioni Straordinarie - Mergers and Acquisition, - Transfer Pricing,
- IVA, - Diritto Commerciale - Contrattualistica, - D.Lgs. n. 231/2001, - Diritto del Lavoro,
Sindacale e Previdenziale, - Human Resource Services - HRS, - Diritto Bancario e dei Mercati Finanziari
/ Diritto delle Assicurazioni, - IP- IT - Communication - E-commerce - Pubblicità, - Tutela dei
Dati Personali, - Concorrenza ed Antitrust, - Diritto Doganale - Imposte sulla Produzione e sui
Consumi, - Global Compliance Services, - Contenzioso e Procedure Arbitrali. I professionisti sono
organizzati in team specializzati nelle diverse aree ed, operando in modo coordinato e sinergico, assicurano
elevati standard qualitativi di assistenza ai clienti. E' indispensabile l'ottima conoscenza della
lingua inglese. Completano il profilo i seguenti requisiti: motivazione ed entusiasmo per l'attività
professionale, iniziativa ed orientamento al risultato, conoscenza eventuale di un'altra lingua, ottime
capacità relazionali e di lavoro in team. Il maggior numero di Praticanti verrà inserito presso le
sedi di Milano e Roma, pertanto i candidati disponibili al trasferimento di residenza sono pregati di
indicare come 1° scelta Milano o Roma. Per candidarsi è necessario compilare l'application form indicando
come Area di interesse 1^ scelta "Tax and Legal Services" e nel dettaglio "Consulenza fiscale" citando
nell'apposito campo il riferimento "PRC/11".
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO CITTÀ
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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RESPONSABILE TESORERIA (LV-RTE-11)
Exs S.r.l.
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Il nostro Cliente è un importante Gruppo, presente in uno dei settori non food della Grande Distribuzione
con una rete di negozi diretti e in franchising, che ha raggiunto in questi ultimi anni posizioni di
leadership per fatturato e copertura distributiva. L'azienda ci ha incaricato di ricercare un: RESPONSABILE
TESORERIA (LV- RTE-11) Contenuti della posizione Il titolare della posizione, che riporterà ad un
Direttore Amministrazione Finanza e Controllo, dovrà gestire le attività di cash management e di cash
flow forecast, al fine di garantire il governo dei flussi finanziari e la gestione della tesoreria. Si
occuperà, nello specifico, di operazioni bancarie e di tesoreria, gestione rapporti con una pluralità
di Istituti bancari, riconciliazione conti correnti, monitoraggio andamento tassi. Inoltre, in collaborazione
con il Responsabile Finanziario, seguirà la preventivazione e l'analisi dei flussi finanziari e di tesoreria. Sarà
inoltre responsabile dei contratti di prestito bancari, in particolare di un importante prestito pool
e di aperture di fido extra-pool. La posizione coordinerà un piccolo nucleo di collaboratori. Requisiti Il
candidato ideale possiede una Laurea in Economia e Commercio ed ha maturato un'esperienza di almeno
cinque anni in posizione analoga all'interno di contesti modernamente organizzati, preferibilmente nel
settore dei servizi. L'aver vissuto una significativa problematica di gestione di una pluralità di Banche
per ottenere finanziamenti, funzionali alla crescita dell'azienda, costituisce elemento preferenziale. Sono
requisiti necessari la dimestichezza con gli applicativi Office e con gli strumenti di remote banking. E'
richiesta la buona conoscenza della lingua inglese. Ottime doti relazionali e comunicative, precisione,
accuratezza, flessibilità e capacità organizzativa ne completano il profilo. Sede di lavoro: Milano
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO CITTÀ
Rispondere a: selezione@exsitalia.it
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GENERAL LEDGER ACCOUNTANT
Search & Selection
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Kelly Financial Resources, with over 65 offices worldwide, is the division of Kelly Services, specializes
in the recruitment and selection of temporary and permanent employees for Administration, Accounting,
Finance, Banking and Insurance. For more information visit www.kellyfinance.com For our client, a
multinational company leader in electronic sector, we are looking for a GENERAL LEDGER ACCOUNTANT
Main duties: - Analysing the general ledger - Preparing month end journals and balance sheet reconciliations -
Monitoring of monetary transaction and bank statements - Processing invoices - Ensuring tax withholding -
Collecting outstanding debts through phone calls Profile: Skills required: - At least 2 years
previous experience in a similar role - Detail and deadline oriented - Ability to multitask - Good
interpersonal skills - Excellent knowledge of excel - Fluent English and Italian Much of the work
will be carried out in JD Edwards erp, so a previous experience with this system would be helpful. The
candidates will be interviewed both in Italian and English. Location: Milan What we offer: 1
year temporary contract - CCNL commercio 3rd level (salary up to 23K ) Kelly Services S.p.A., iscritta
in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati
ambosessi (L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy
(art. 13 D.Lgs.196/2003).
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO CITTÀ
Rispondere a: kf@kellyservices.it
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ADDETTO/A ALLE RELAZIONI SINDACALI
Search & Selection
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Search & Selection Search & Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca
e selezione di personale altamente specializzato e qualificato. Per maggiori informazioni visita il
sito www.kellyservices.it. Search & Selection ricerca per importante Gruppo italiano operante nel
settore dei servizi con sede nell'Hinterland sud-ovest di Milano: ADDETTO/A ALLE RELAZIONI SINDACALI Il
nostro cliente è un gruppo in forte espansione, leader di riferimento in Italia nel proprio settore. ATTIVITA'
PREVISTE: La risorsa, inserita nella Direzione Risorse Umane, affiancherà il Direttore del Personale
del Gruppo nella gestione di tutti gli aspetti afferenti all'ambito delle Relazioni Sindacali; nello
specifico, gestirà le relazioni con le Organizzazioni Sindacali presso le strutture del Gruppo presenti
sul territorio, fornirà la propria consulenza alle Strutture Direttive/Settori del Gruppo e curerà i
rapporti con gli Studi Legali. Il ruolo prevede frequenti spostamenti sul territorio nazionale presso
le sedi aziendali (Nord e Centro Italia soprattutto). REQUISITI: Siamo alla ricerca di una persona
con una formazione specifica sulla Materia (preferibilmente una Laurea in Giurisprudenza o un Master
in Gestione Risorse Umane) e con un'esperienza specifica analoga di almeno 2 anni maturata in Società
Strutturate caratterizzate da complesse relazioni sindacali. E' altresì indispensabile una conoscenza
approfondita delle normative in materia di Diritto del Lavoro. E' richiesta inoltre una buona conoscenza
della lingua Inglese ed un buon utilizzo dei principali strumenti informatici. Dal punto di vista
delle caratteristiche personali saranno imprescindibili determinazione, capacità negoziali, oltre che
autonomia, capacità organizzative e di pianificazione del proprio lavoro. Si offre contratto a
Tempo Indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza. Il pacchetto retributivo comprende
Buoni Pasto, Cellulare Aziendale e PC Portatile. SEDE DI LAVORO: Hinterland Sud Ovest Milano Gli
interessati sono pregati di inviare la propria candidatura con lettera di motivazione a: kelly.sangiuliano@kellyservices.it Contatta
oggi stesso Kelly per saperne di più sulle offerte di lavoro disponibili. Per saperne di più visita
il sito www.kellyservices.it Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico
delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati
a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003).
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO PROVINCIA (HINTERLAND SUD OVEST MILANO)
Rispondere a: kelly.sangiuliano@kellyservices.it
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RESPONSABILE AMMINISTRATIVO/A
Search & Selection
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Search & Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca e selezione di
personale. Kelly offre a tutti i candidati, dai giovani in cerca della prima esperienza a quadri e dirigenti,
stimolanti opportunità di lavoro adeguate al talento ed alle potenzialità di ogni singola persona in
tutte le aree professionali. Per maggiori informazioni visita il sito www.kellyservices.it. La filiale
di Bassano, per importante azienda cliente del settore moda/abbigliamento, ricerca: RESPONSABILE
AMMINISTRATIVO/A Missione: La risorsa si occuperà della gestione della contabilità aziendale fino
alla chiusura completa del bilancio e della parte finanziaria (parteciperà alla preparazione del budget
di spesa, redigerà bilanci infrannuali,...). Requisiti: Il/la candidato/a ideale deve essere in
possesso di Diploma in Ragioneria o titolo di studio equivalente, esperienza nella mansione, ottime
capacità organizzative, dinamismo e flessibilità oraria. Si valutano preferibilmente candidature in
età compresa tra i 40/45 anni. Contratto: assunzione diretta Luogo di lavoro: Bassano del Grappa
(Vi) Orario di lavoro: full time Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo
Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77)
sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003).
Sede:
REGIONE VENETO - VICENZA PROVINCIA (Bassano del Grappa)
Rispondere a: kelly.bassano@kellyservices.it
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FINANCE MANAGER
Greentalent By Aegis S.r.l.
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GREENTALENT, Business Line of Aegis specialized in the research and selection of professionals and managers
in the Green Economy, on behalf of a multinational company, is looking for a: Finance Manager -
(Rif: FM) Purpose and main function of the position: Reporting directly to Company's General
Manager, he/she directs Company's overall financial operations including accounting, budgeting, tax,
credit and treasury activities in accordance with Group directions as well as with local (Italian) requirements.
Designs and coordinates a wide variety of accounting and statistical data and reports. Leads and supervises
the work of others. Essential duties and responsibilities: - To direct company's financial,
budgeting, accounting and tax operations; - To coordinate and supervise 9 people team; - To establish
company's financial and accounting policies and procedures consistent with those of the Group; - To
prepare company's financial statements according to Italian requirements as well as Group Reporting
Package; - To manage Company's credit department; - To manage relations with external auditors, banks
and other financial institutions; - Implement ICF project for the J-SOX in accordance with Group directives
and instructions. Education and experience required: - Degree in economics or equivalent; -
At least 5 years experience in similar position in international companies; - Excellent knowledge of
English language; - Excellent knowledge of IT systems in general and in particular SAP R/3; - Excellent
knowledge of IFRS accounting principles as well as Italian Gaap. Location: Cassina De' Pecchi To
apply, please send your CV to contact@greentalent.it, quoting the ref. FM, and the sentence "I authorize
the use of my personal data according to the D. Lgs 196/2003", or visit the website www.greentalent.it
AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO PROVINCIA
Rispondere a: contact@greentalent.it
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INFORMATICA - TELECOMUNICAZIONI
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ANALISTA/PROGRAMMATORE SIEBEL NAPOLI
Matrix Consulting S.r.l.
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Per l'ampliamento del nostro Team di consulenti, stiamo selezionando Analisti/Programmatori in ambiente
SIEBEL CRM con competenze a partire dalla versione 6.3 a seguire, per la nostra sede di Napoli. Si
richiede esperienza minima di 2 anni su progetti di sviluppo in ambiente SIEBEL CRM. I candidati selezionati,
verranno inseriti su progetti di sviluppo all'avanguardia, ed avranno la possibilità di accrescere le
proprie skill direttamente on-the-job. I candidati prescelti, avranno la possibilità di lavorare
in team e di accrescere la propria professionalità attraverso dei percorsi formativi altamente specialistici.
Requisiti Titolo di studio minimo: Laurea breve (3 anni) Esperienza minima: 2 anni
Sede:
REGIONE CAMPANIA - NAPOLI CITTÀ
Rispondere a: e.vittoria@matrixconsulting.it
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SYSTEM MANAGER
Icun S.p.a.
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Gruppo operante nel settore costruzioni ricerca: SYSTEM MANAGER La risorsa si occuperà di tutta
la struttura informatica dell'azienda (server windows e pc windows) della telefonia aziendale cellulare
e fissa, della gestione delle linee ADSL in sede e nei vari cantieri e delle telecamere interne ed esterne. Ricerchiamo
profilo con 2/3 anni di esperienza nel ruolo. Si offre un contratto iniziale a tempo determinato
con prospettiva di consolidamento del rapporto e di crescita professionale. La sede di lavoro è
Roma.
Sede:
REGIONE LAZIO - ROMA CITTÀ
Rispondere a: risorseumane@consorzioitalia.net
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PROGRAMMATORE .NET JUNIOR
Search & Selection
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Search & Selection Search & Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca
e selezione di personale altamente specializzato e qualificato. Per maggiori informazioni visita il
sito www.kellyservices.it. Search & Selection ricerca per azienda cliente: PROGRAMMATORE .NET JUNIOR L'attività
della nostra azienda cliente è lo sviluppo di prodotti web-based innovativi e dotati di forte interattività.
Tale realtà è connotata da un team di persone con competenze specifiche diverse tra loro, grazie alle
quali è possibile gestire progetti articolati che richiedano un ampio spettro di conoscenze. ATTIVITA'
PREVISTE: Il ruolo prevede, dopo opportuno periodo di formazione e affiancamento, attività come sviluppatore
software per il progetto europeo di E-commerce di GamesStop. Il team di cui farà parte la risorsa costruirà
e seguirà la manutenzione della piattaforma che gestisce le attività di vendita online di GameStop in
molte regioni Europee. Le principali responsabilità del ruolo saranno: -partecipazione a sessioni
di progettazione della piattaforma. -sviluppo nuove funzionalità. -collaborazione con il reparto di
testing. -creazione specifiche tecniche per la funzionalità della piattaforma. -creazione documentazione
per nuove funzionalità da implementare. REQUISITI: Costituiscono requisiti imprescindibili la conoscenza
del linguaggio di programmazione C#.net, un'esperienza pregressa nella programmazione web ed una buona
conoscenza della lingua inglese sia parlata che scritta necessaria per le comunicazioni con il team
europeo. E' richiesta inoltre la disponibilità alla mobilità sporadica sul territorio della Lombardia
e d'Europa per la gestione dei progetti affidati. Completano il profilo un Diploma in ambito tecnico,
propensione al lavoro in team, capacità di problem solving e orientamento ai risultati. OFFERTA: L'azienda
offre l'ingresso in una realtà dinamica ed in crescita. Contratto di lavoro Subordinato a Tempo Determinato,
o in Collaborazione, o con Partita Iva a seconda della situazione contrattuale della risorsa. La retribuzione,
calcolata sui parametri aziendali per una figura junior, verrà commisurata all'esperienza ed al valore
aggiunto che il candidato sarà in grado di offrire. Titolare della presente ricerca è Kelly Services.
Candidature inviate a destinatari citati nel presente annuncio che non siano Kelly Services non verranno
prese in considerazione. LUOGO DI LAVORO: BRESCIA Gli interessati sono pregati di inviare la propria
candidatura a: kelly.sangiuliano@kellyservices.it Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004
nell'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi
(L. 903/77) sono invitati a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art.
13 D.Lgs.196/2003).
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - BRESCIA CITTÀ (Brescia)
Rispondere a: kelly.sangiuliano@kellyservices.it
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HELP DESK AREA TLC - COCOPRO
Search & Selection
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Search & Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca e selezione di
personale altamente specializzato e qualificato. Per maggiori informazioni visita il sito www.kellyservices.it.
Search & Selection, per prestigiosa azienda cliente operante nel settore Telecomunicazioni, ricerca: HELP
DESK AREA TLC - COCOPRO Attività: Le risorse saranno affiancate e formate in un'attività di assistenza
tecnica gestita interamente da remoto. Si presterà particolare attenzione agli interventi di risoluzione
dei guasti segnalati a sistema, parallelamente, ci sarà un'attività di interfaccia e coordinamento con
i tecnici su campo. Requisiti: Si richiedono diploma di scuola media superiore ad indirizzo tecnico/professionale/scientifico,
buone conoscenze informatiche (Windows, Pacchetto Office, Internet e Posta Elettronica), disponibilità
su turni tra lunedì e domenica nella fascia oraria 7.00-23.00, auto/moto munito (zona non raggiungibile
con mezzi pubblici). Costituirà titolo preferenziale l'avere conseguito un Diploma di tipo Informatico/Elettronico/Telecomunicazioni. Completano
il profilo: capacità di problem solving, buona gestione dello stress e buone doti relazionali. Contratto:
COLLABORAZIONE Durata: 6 MESI Retribuzione: 1550 Lordi Mensili Sede di lavoro: Pantigliate (MI) Gli
interessati sono pregati di inviare la propria candidatura a: kelly.sangiuliano@kellyservices.it Contatta
oggi stesso Kelly per saperne di più sulle offerte di lavoro disponibili. Per saperne di più visita
il sito www.kellyservices.it Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico
delle Agenzie per il Lavoro, Sez. I., prot. n. 1098-SG. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati
a leggere sul sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs.196/2003).
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO PROVINCIA (Pantigliate)
Rispondere a: kelly.sangiuliano@kellyservices.it
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IT ADMINISTRATOR LOTUS NOTES
Iocap S.r.l.
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Multinational company operating in the field of food&beverage is currently selecting: IT ADMINISTRATOR
LOTUS NOTES The IT Administrator works in close collaboration with onsite and offsite employees
and with different suppliers. He is responsible for managing the allocated budget and reporting local
development projects to the headquarters. Main tasks: - Manages Lotus Notes and assists users -
Keeps in regular contacts with the Headquarters - Provides support and training to users - Manages
the budget of the assigned area - Manages HW/SW, phone and broadband suppliers. Qualifications
/ Requirements: - Degree, diploma or similar cultural background - 30/35 years old - Flexibility,
autonomy and problem solving in dealing with young and dynamic work environment - Very good knowledge
of IT systems and quick response to IT related problems - Skilled at software implementation and migration
- 3-4 years experience in the same role - Knowledge of SAP HR and finance - Excellent knowledge
of Server Networks, OS, and Lotus Notes - Fluent English, verbal and writing Candidates are kindly
requested to detail the level of knowledge of Lotus Notes by referring to their specific work experiences. The
successful candidate will be a reference point for both consultants, IT and broadband suppliers. The
interviews with the company will be conducted in English. Location: Milan Qualified candidates
are kindly requested to send their CVs both in Italian and in English, saved in the same document, by
clicking on the link below, or by logging onto our site at www.iocap.com, together with your authorisation
to process your personal data, pursuant to D.L. 196/2003 (please read our privacy policy on our site
www.iocap.com). Our client is an equal opportunity employer. Authorisation N° 638 R/S pursuant to
D.lgs. 276/03
Sede:
ITALIA NORD
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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PROJECT MANAGER - INGEGNERIA
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EMEA SUPPORT ENGINEER (M/W) - FRANCIA - STRASBURGO
The Talent Arena
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Ortho Clinical Diagnostics (OCD), eŽun impresa dŽavanguardia e di livello internazionale, nella produzione
di alta tecnologia, prodotti e servizi rivolti al settore della sanità, offrendo soluzioni di analisi,
diagnostica, monitoraggio e rilevazione medica. Lo European Support Center (presso Strasburgo) fornisce
supporto tecnico e scientifico, nonchéŽ training professionale a clienti in tutta Europa, Africa e Medio
Oriente. Al fine di essere sempre all'altezza delle esigenze del nostro cliente e al fine della promozione
dei nostri prodotti, siamo alla ricerca di un ingegnere di supporto con incarico internazionale. Farete
parte di una equipe di supporto internazionale, operando in stretto contatto con la casa madre, con
sede negli Stati Uniti, nei seguenti settori: Servizio tecnico, R&D, manufattura e produzione, marketing,
controllo qualitaŽe distribuzione. Il vostro incarico principale saraŽlŽassistenza tecnica e scientifica
ad ampio spettro, via email o telefonica. Sarete incaricati dei corsi di formazione rivolti alla clientela
interna, (supporto del cliente specialista, ingegneria applicata, tecnici di laboratorio) e EMEA/APAC
e lŽassistenza delle realtaŽesterne quali (clienti, distributori e affiliati della J&J), per tutta la
gamma di prodotti della OCD e J&JŽs, divisione medicina & diagnostica. Sono previste visite estere in
Europa, Africa e Medio Oriente. Avete una qualificazione, diploma di laurea tecnica o scientifica
(biomedicina / elettromeccanica / elettronica / IT). Avete una precedente esperienza nel supporto della
clientela nei settori delle tecnologie dŽavanguardia e alta tecnologia (tecnologie biomedicali / tecnologie
di laboratorio e automatizzazione) Siete dotato di una particolare sensibilitaŽalle esigenze del cliente
e facilitaŽdi relazione a livello umano. Siete capace di una analisi rapida di situazioni e contesti,
in grado di trovare soluzioni appropriate, in maniera autonoma rapida ed efficace. Siete interessati
a lavorare in un ambito che richieda ecletticitaŽ di pensiero e lŽuso anche di competenze diverse per
rispondere con prontezza alle esigenze del vostro cliente. Parlate correntemente la lingua inglese e
siete realmente aperto e interessato ad agire a livello internazionale. Vi offriamo un contesto di
lavoro interculturale, molto stimolante per candidati ingegneri e ricercatori, per i prodotti e servizi
tecnologici allŽavanguardia che tratterete. Offriamo ottime prospettive di carriera allŽinterno di un
impresa leaders nel campo dellŽindustria della sanitaŽ. Grazie di inviare la sua domanda in inglese
sotto il seguente riferimento F-ISS-3704/CAMBIO a contact@executivescenter.com Tel: +33(0) 369 094 200
o all' indirizzo seguente: INTERNATIONAL EXECUTIVES CENTER, European Office, 3 quai Kléber, 67000 Strasbourg,
Francia.
Sede:
ESTERO (Francia - Strasburgo)
Rispondere a: contact@executivescenter.com
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SPECIALISTA EFFICIENZA ENERGETICA
Greentalent By Aegis S.r.l.
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GREENTALENT, Business Line di Aegis specializzata nella ricerca e selezione di figure manageriali e
dirigenziali nella Green Economy, ricerca e seleziona per: Schneider Electric Schneider Electric
è lo specialista globale nella gestione dell'energia. Offre soluzioni integrate per rendere l'energia
sicura, affidabile, efficiente, efficace ed eco-sostenibile nei settori energia e infrastrutture, industria,
data center, edifici del terziario e residenziali. Con un fatturato 2009 di 15,8 miliardi di euro opera
con oltre 100.000 dipendenti in 100 paesi del mondo. E' presente in Italia con 2.600 dipendenti, 5 poli
industriali, un centro logistico integrato ed un'organizzazione commerciale capillare. Specialista
Efficienza Energetica (Rif: EES) FUNZIONE - Supportare/coordinare l'identificazione ed il
design di progetti di efficienza energetica, verificando l'applicabilità e validando le ipotesi per
il calcolo del risparmio energetico ottenibile - Fornire elementi ed informazioni utili all'ufficio
preventivi per la redazione della migliore proposta tecnico/economica - Assistere la forza vendita
sia in fase di primo rapporto con il cliente sia per la spiegazione della soluzione ipotizzata sia in
termini tecnici sia di beneficio energetico/economico del cliente - Svolgere attività di audit energetico
e proposizione di soluzioni in portafoglio, partendo anche da attività di sopralluogo e raccolta dati
in sito, in particolare con competenze nell'ambito dell'automazione, controllo di impianti utilities
(HVAC) e misura dell'energia - Giocare un ruolo attivo nelle attività cross funzionali dialogando con
colleghi di altre BUs SKILL - Esperienza e competenza tecnica nello svolgimento di audit in
tutti i vettori energetici - Approccio consulenziale al tema dell'efficienza energetica - Buona conoscenza
di sistemi di regolazione ed automazione applicati agli impianti HVAC - Buona conoscenza della lingua
inglese - Buona conoscenza dei principali applicativi informatici - Preferibile certificazione di
Energy Manager Siamo alla ricerca di un professionista con adeguati studi tecnici che abbia maturato
circa cinque anni di esperienza nel segmento elettrico - energetico. Sede di lavoro: Stezzano -
BG Gli interessati ambosessi (L. 903/77) possono inoltrare il proprio CV dando l'autorizzazione
al trattamento dei dati personali, ai sensi D.Lgs.196/03 e citando il Rif: EES a: Aegis S.r.l. Via Olmetto
17 - 20123 Milano - email: contact@greentalent.it - o candidandosi nel sito: www.greentalent.it - AUT.
MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03
Sede:
REGIONE LOMBARDIA
Rispondere a: contact@greentalent.it
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BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER - E-MOBILITY
Greentalent By Aegis S.r.l.
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GREENTALENT, Business Line di Aegis specializzata nella ricerca e selezione di figure manageriali e
dirigenziali nella Green Economy, ricerca e seleziona per corporate internazionale, player globale nella
gestione integrata della filiera energetica (infrastrutture, industria, data center, edifici del terziario
e residenziali), un: BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER MOBILITÁ ELETTRICA - (Rif: BDM) Per l'implementazione
della funzione, siamo alla ricerca di un professionista nello staff POWER SOLUTION, con almeno cinque
anni di esperienza, che avrà la responsabilità di: - Analizzare e far emergere i bisogni peculiari
del segmento commerciale dell'AUTOMOBILE ELETTRICA; - Comprendere le dinamiche della filiera di produzione
e di distribuzione, con particolare riguardo all'E-MOBILITY; - Sviluppare il relativo Business Plan; -
Definire l'action plan con il responsabile di divisione; - Individuare il portafoglio dei clienti prospect; -
Pianificare le relazioni con i clienti direzionali della country; - Gestire il reporting alla Corporate
Business Line; - Raggiungere i target di penetrazione in termini di Order/Sale; - Coordinare la promozione
di prodotti/servizi con le case automobilistiche e con i vendor di Energy; - Stipulare accordi di partnership
anche con Enti Istituzionali della PA. Il candidato ideale possiede un titolo di studi ingegneristico
ed un profilo di competenze tecniche - commerciali - gestionali maturato in contesti elettrici ed energetici. È
indispensabile un marcato interesse verso la mobilità sostenibile e, nello specifico, verso lo sviluppo
del mercato delle automobili elettriche. La volontà di essere coinvolto nel processo di starting di
un business e nella sua innovazione tecnologica rimane un requisito fondamentale. La buona conoscenza
della lingua inglese e dei principali applicativi di Office Automation completano lo standing della
risorsa cercata. Sede di lavoro: Provincia di Bergamo Gli interessati ambosessi (L. 903/77)
possono inoltrare il proprio CV dando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi D.Lgs.196/03
e citando il Rif: BDM a: Aegis S.r.l. Via Olmetto 17 - 20123 Milano - email: contact@greentalent.it
- o candidandosi nel sito: www.greentalent.it - AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03
Sede:
REGIONE LOMBARDIA
Rispondere a: contact@greentalent.it
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INGEGNERE PROGETTISTA ELETTRONICO - RIF. CB1155
Euren Intersearch
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Lavazza, leader di mercato in Italia nel settore del caffè, con un marchio conosciuto ed apprezzato
a livello mondiale, nell'ambito di un progetto di sviluppo della Business Unit dedicata alle Macchine
da caffè ricerca: INGEGNERE PROGETTISTA ELETTRONICO - Rif. CB1155 La posizione, in riporto al Responsabile
dell'Ufficio Tecnico, avrà il compito di progettare in autonomia componenti elettronici per macchine
da caffè predisponendo anche la relativa documentazione tecnica. Desideriamo entrare in contatto con
candidati, laureati in Ingegneria Elettronica, in possesso di un'esperienza almeno triennale maturata
nell'ambito della progettazione elettronica presso aziende operanti nel settore elettrodomestico o della
componentistica automotive. Completano il profilo: - conoscenza di AUTOCAD o PRO-E o ELEPHANT - buona
conoscenza dell'inglese - capacità di lavorare in team - propensione all'operatività - disponibilità
e flessibilità. La sede di lavoro è Torino.
Sede:
REGIONE PIEMONTE - TORINO CITTÀ
Rispondere a: musso.i@intersearch.it
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INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO - RIF. CB1154
Euren Intersearch
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Lavazza, leader di mercato in Italia nel settore del caffè, con un marchio conosciuto ed apprezzato
a livello mondiale, nell'ambito di un progetto di sviluppo della Business Unit dedicata alle Macchine
da caffè ricerca: INGEGNERE PROGETTISTA MECCANICO - Rif. CB1154 La posizione, in riporto al
Responsabile dell'Ufficio Tecnico, avrà il compito di progettare in autonomia componenti meccanici per
macchine da caffè predisponendo anche la relativa documentazione tecnica. Desideriamo entrare in
contatto con candidati, laureati in Ingegneria Meccanica, in possesso di un'esperienza almeno triennale
maturata nell'ambito della progettazione meccanica presso aziende operanti nel settore elettrodomestico
o della componentistica automotive. Completano il profilo: - conoscenza di AUTOCAD o PRO-E o ELEPHANT -
buona conoscenza dell'inglese - capacità di lavorare in team - propensione all'operatività - disponibilità
e flessibilità. La sede di lavoro è Torino.
Sede:
REGIONE PIEMONTE - TORINO CITTÀ
Rispondere a: musso.i@intersearch.it
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PRODUZIONE - AREA TECNICA - LOGISTICA - ACQUISTI - RICERCA E SVILUPPO
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ADDETTO QUALITA', AMBIENTE E SICUREZZA
Icun S.p.a.
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Gruppo operante nel settore costruzioni ricerca: ADDETTO QUALITA', AMBIENTE E SICUREZZA La risorsa
si occuperà di svolgere sopralluoghi presso i cantieri per la predisposizione e redazione di documenti
di valutazione dei rischi, piani di emergenza, procedure e istruzioni operative, supportando così il
responsabile di cantiere nell'adempimento degli obblighi legati all'applicazione delle normative vigenti
in materia di sicurezza, nell'implementazione delle procedure ISO e nel controllo qualità. Avrà la responsabilità
di rilevare e gestire le non conformità, affiancando la Direzione Generale nell'esecuzione degli interventi
correttivi. Si richiede Laurea in Architettura o Ingegneria Civile, conoscenza delle norme antinfortunistiche,
delle norme per i sistemi di gestione ISO 9001, 14001 e OSHAS 18001 e in materia ambientale (D.Lgs:
81/08, D.Lgs 152/06), legge 231, ottima conoscenza degli applicativi Windows. Ricerchiamo profilo con
2/3 anni di esperienza nel ruolo, disponibile a trasferte sull'intero territorio nazionale. Costituirà
titolo preferenziale l'aver partecipato a corsi universitari o di formazione su tematiche inerenti la
salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro e/o sui sistemi di gestione qualità/ambiente e sicurezza.
Si offre un contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di consolidamento del rapporto e
di crescita professionale. La sede di lavoro è Roma.
Sede:
REGIONE LAZIO - ROMA CITTÀ
Rispondere a: risorseumane@consorzioitalia.net
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MANAGER AREA SERVICE
Greentalent By Aegis S.r.l.
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Schneider Electric Schneider Electric è lo specialista globale nella gestione dell'energia. Offre
soluzioni integrate per rendere l'energia sicura, affidabile, efficiente, efficace ed eco-sostenibile
nei settori energia e infrastrutture, industria, data center, edifici del terziario e residenziali.
Con un fatturato 2009 di 15,8 miliardi di euro opera con oltre 100.000 dipendenti in 100 paesi del mondo.
E' presente in Italia con 2.600 dipendenti, 5 poli industriali, un centro logistico integrato ed un'organizzazione
commerciale capillare. Manager - Field Service (Rif: FS) Il/La candidato/a ideale ha conseguito
un diploma o una laurea in discipline tecniche in ambito elettrico/elettronico. Verranno favorevolmente
considerati anche candidati con un titolo di studi in discipline economiche, ovvero in ingegneria gestionale.
Il candidato deve provenire da un'esperienza almeno biennale maturata all'interno della divisione
service di multinazionali modernamente strutturate; in particolare deve avere maturato una significativa
esperienza relativamente alla gestione delle risorse deputate agli interventi tecnici di manutenzione
degli impianti, agendo inoltre da interfaccia con i clienti. La risorsa scelta avrà il compito di assicurare
la tempestiva esecuzione di tutti gli interventi di assistenza tecnica garantiti ai clienti all'atto
della vendita, rispettando gli obiettivi aziendali e i vincoli di costo e tempo. Avrà quindi le seguenti
responsabilità: - Pianificare, coordinare e controllare le attività delle unità erogatrici di assistenza
nei diversi settori/aree; - Curare l'addestramento del personale addetto agli interventi, con particolare
riferimento verso gli aspetti legati all'infortunistica e alla sicurezza sui luoghi di lavoro; - Definire,
diffondere e verificare la corretta redazione dei rapporti di fine intervento secondo le modalità stabilite,
in accordo con l'evoluzione dell'offerta e secondo i bisogni espressi dal Cliente e dall'Area Commerciale.
Assicura la raccolta e la catalogazione di dati e informazioni provenienti dal campo; - Assicurarsi
che gli interventi avvengano all'interno dei limiti di tempi/budget; - Verificare l'avvenuto svolgimento
della commessa, assicurandosi della soddisfazione del cliente. È richiesta la disponibilità a trasferte.
Risulta inoltre necessaria una buona conoscenza del pacchetto office. Sono richieste inoltre flessibilità
e capacità organizzativa, capacità di relazione e integrazione con interlocutori interni ed esterni
all'azienda. Sede di lavoro: Provincia di Bergamo
Sede:
REGIONE LOMBARDIA
Rispondere a: contact@greentalent.it
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RESPONSABILE QUALITA'
Exs S.r.l.
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Il nostro Cliente è una Società specializzata nella produzione di componenti per mobili, imprenditoriale,
leader nel suo settore. Presente con sedi produttive in Italia e all'estero, e con sedi commerciali
in Europa e in alcuni Paesi extra europei, è in una fase di costante crescita, grazie alla ricca offerta
di prodotti. L'azienda ci ha incaricato di cercare un: RESPONSABILE QUALITA' (SS-QTA-11) Contenuti
della posizione Lo scopo della posizione è quello di gestire e coordinare in modo professionale ed
eccellente la funzione Qualità. Il ruolo è trasversale e coinvolge tutti gli Enti aziendali, coprendo
anche gli aspetti ambientali e di sicurezza. La persona prescelta opererà alle dipendenze dell'Amministratore
Delegato e avrà la responsabilità di coordinare la gestione dei sistemi di qualità nello stabilimento
principale in Italia, di controllare i processi produttivi e l'uniformità degli stessi, verificare i
processi di sviluppo prodotto e verificare la performance dello stesso. Un ulteriore obiettivo del
ruolo è quello di implementare strategie di comunicazione al fine di sensibilizzare tutto il personale
di sede/stabilimento sui temi del Quality Management. Requisiti Il candidato ideale ha un'età
compresa fra i 38 ed i 45 anni, è laureato in Ingegneria, possiede un'ottima conoscenza della lingua
inglese ed ha maturato una esperienza specifica di almeno cinque anni presso aziende industriali di
medio grandi dimensioni in settori legati al mondo dell'automotive, dell'elettrodomestico o comunque
della produzione meccanica. La provenienza da società multinazionali con un'organizzazione globale
è elemento preferenziale Completano il profilo capacità di coordinamento di collaboratori, ottime doti
relazionali e negoziali, spirito di team e precisione. Sede di lavoro: provincia di Milano
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO CITTÀ
Rispondere a: selezione@exsitalia.it
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JUNIOR PLANNER TEMPO DETERMINATO
Iocap S.r.l.
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Per nostro cliente, importante multinazionale metalmeccanica, ricerchiamo un: JUNIOR PLANNER TEMPO
DETERMINATO ADDETTO PIANIFICAZIONE La figura sarà inserita nella divisione supply chain e collaborerà
all'interno di un team di persone con riporto diretto al Responsabile Supply Chain. Principali attività: -
Pianificare la domanda al fine di garantire la disponibilità dei prodotti, sulla base delle previsioni
di vendita e dello stock; - Monitorare i livelli di stock e degli approvvigionamenti in contatto con
i fornitori interni ed esterni, italiani ed esteri; - Garantire il livello ottimale di fornitura garantendo
il corretto processo di riapprovvigionamento. Il candidato ideale è un giovane laureato che abbia
maturato una esperienza di almeno 2 anni nell'area pianificazione e previsioni di vendita presso aziende
modernamente organizzate, centri distributivi e logistici che operano con fornitori esteri, occupandosi
in prima persona di approvvigionamento e gestione ordini. Saranno inoltre valutati positivamente profili
di diplomati che abbiano maturato un' esperienza maggiore in termini di anni e che siamo aperti a valutare
una forma contrattuale a tempo determinato. Completano il profilo: - Ottime capacità organizzative
e di problem solving - Doti relazionali - Attitudine al team work - Capacità di gestione dello stress E'
richiesta la buona conoscenza della lingua inglese. E' PREVISTO UN INSERIMENTO A TEMPO DETERMINATO. Sede
di lavoro: tra Varese e il Lago Maggiore Preghiamo gli interessati di inviare un dettagliato curriculum
vitae collegandosi al nostro sito www.iocap.com completo di autorizzazione all'utilizzo dei dati (previa
lettura dell'informativa presente sul nostro sito www.iocap.it) ai sensi del decreto legislativo196/2003. Ai
sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi. "Autorizzazione
alla Ricerca e Selezione del Personale N° 638 R/S, ai sensi del D.lgs. 276/03" IOCAP Interventi organizzativi
e di consulenza Via Santa Maria Valle 2/A - 20123 Milano. Tel. 02/86450077 - fax 02/8693179 - www.iocap.com
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - VARESE PROVINCIA (tra Varese e il Lago Maggiore)
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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UNIT MANAGER PER IL SERVIZIO DI RACCOLTA DI ABITI USATI
Humana People To People Italia
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Humana People to People, una delle maggiori organizzazioni in Europa per la raccolta e vendita di abiti
usati sia all'ingrosso che al dettaglio, il cui scopo ultimo è quello di raccogliere fondi per progetti
di sviluppo in Africa, Asia e America Latina e allo stesso tempo di promuovere un utilizzo sostenibile
delle risorse, per lo START UP del nostro centro di raccolta di abiti usati nella provincia Sud
di Torino, Ricerca Unit manager per il servizio di raccolta di abiti usati Riportando al Responsabile
Italia, la risorsa sarà responsabile degli aspetti logistici, organizzativi e amministrativi dell'attività
di raccolta sul territorio di competenza, in accordo con le politiche, il budget e le linee guida stabilite
dalla direzione Responsabilità: Implementare lo start up della filiale con il Responsabile Italia,
attraverso: Organizzazione della location Acquisto parco mezzi Analisi del territorio Pianificazione
inserimento risorse umane Pianificazione dell'operatività Gestione completa della logistica Gestione
del budget di filiale Gestione ordinaria della filiale: Pianificazione turni e raccolta sul territorio Gestione
risorse umane Monitoraggio di costi e ricavi per filiale Gestione operativa delle risorse umane Stesura
di report per il Responsabile Italia Requisiti Laurea in economia o ingegneria esperienza di
almeno 5 anni nel settore della logistica o di stabilimenti produttivi interesse per il settore di
riferimento e per l'operatività capacità di problem solving spirito pratico senso di responsabilità conoscenza
della lingua inglese Si offre contratto a tempo determinato di un anno Sede di lavoro: provincia
di Torino. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. I dati saranno trattati ai sensi
dell' art.13 D.lgs 196/03. Per candidarsi inviare cv all'indirizzo e-mail: i.losa@humanaitalia.org
Sede:
REGIONE PIEMONTE - TORINO PROVINCIA
Rispondere a: i.losa@humanaitalia.org
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VENDITE - COMMERCIALE - EXPORT
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ACCOUNT MANAGER SULLE SEGUENTI AREE: PIEMONTE, LOMBARDIA, TOSCANA ED UMBRIA - RIF. 177E
Seles S.p.a.
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Primaria società di ricerca e selezione, presente sul mercato da oltre 25 anni, ricerca:
Account Manager sulle seguenti aree: Piemonte, Lombardia, Toscana ed Umbria
Con le seguenti mansioni: individuazione di aziende del territorio interessate a
sviluppare o a ristrutturare la propria rete commerciale gestione della consulenza e della relativa
vendita Sono considerati requisiti fondamentali: una pregressa esperienza in ambito commerciale disponibilità
ad acquisire nuovi strumenti professionali e nuove competenze nel settore delle risorse umane capacità
di lavorare per obiettivi e con larga autonomia L'azienda offre: formazione in aula e on the job
affiancamento iniziale adeguati supporti economici e collaudati strumenti di marketing
Sede:
ITALIA (Piemonte, Lombardia, Toscana ed Umbria)
Rispondere a: rs@seles.biz
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VENDITORE
Biomedical S.r.l.
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finlinea divisione «Direct Marketing» - vendita diretta alle famiglie - RICERCA: VENDITORI
ESPERTI O DA FORMARE da inserire in Agenzie già operative nelle zone di BG-BS-PR-PCRE- BO-FE-TO-UD-VR-FI-AV-Lamezia
T. RESPONSABILI DI AGENZIE Venditori con capacità di gestione uomini per apertura nuove Agenzie
in zone non attualmente coperte. RELATORI Dimostratori capaci di illustrare prodotti e/o linee
di prodotti in serate preorganizzate. VENDITORI ESPERTI SU APPUNTAMENTO con capacità di gestire
appuntamenti prefissati dal nostro Telemarketing. VENDITORI SU MONOPRODOTTO Consulenti esperti
per Divisione Sintesi - Dispositivi Medici (riabilitazione-estetica...) da presentare in famiglia proponendo
trattamento gratuito. FRA I NOSTRI PARTNERS: - Laboratori di Ricerca: Bologna e Mantova - Partnership
con un importante Centro Ospedaliero Milanese -Strutture Ospedaliere e Universitarie dell'area Nord
Italia Incontri preliminari con la Direzione Generale INFORMAZIONI SEGRETERIA: Sig.ra Nancy ore 09.00-12.30/
14.00/18.00 tel. 035.7177011 fax 035.720881 email: mrk@finlinea.com www.finlinea.com
Sede:
ITALIA - TUTTO IL TERRITORIO
Rispondere a: mrk@finlinea.com
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KEY ACCOUNT MANAGER
Iocap S.r.l.
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Per nostro cliente, importante Multinazionale produttrice e distributrice di tools, ricerchiamo un: KEY
ACCOUNT MANAGER La posizione sarà inserita all'interno della divisione rivolta alla vendita di
dispositivi di fissaggio rivolta al canale BtoB e BtoC (settore costruzioni, industria del legno, artigianato)
con l'obiettivo di sviluppare fatturati, mercati, clienti e gamma prodotti rivolti al mercato clienti
direzionali. Aree Assegnate: Clienti Direzionali su tutto il territorio Italiano, principalmente
del settore del legno, imballaggio ed artigianato Obiettivi della posizione: -Gestire efficacemente
e raggiungere gli obiettivi di crescita sui key customer del mercato italiano, in linea con gli obiettivi
aziendali; -Raggiungere gli obiettivi di vendita stabiliti e in generale gli obiettivi aziendali; -Identificare
continuamente nuove opportunità di business e prodotti; -Designare e implementare i piani di sviluppo
commerciale e programmi promozionali; -Forte conoscenza del mercato, delle attività dei competitor
e dei trend dei del mercato; -Confrontarsi con le funzioni Marketing & Customer Service, allineando
attività e piani commerciali. Requisiti: -Diploma o laurea ( preferibilmente indirizzo Economico
o Marketing); -3/5 anni di esperienza in qualità di Key Account per aziende di prodotti meccanici/tools
rivolti al mercato BtoB; -Forte competenza commerciale e di vendita, orientata al mantenimento e allo
sviluppo di nuove opportunità di business; -Buona conoscenza della lingua inglese; -Disponibilità
a trasferte su tutto il territorio nazionale Completano il profilo ottime capacità interpersonali,
etica ed integrità lavorativa, orientamento ai risultati e ottime doti organizzative. Sede di
lavoro: Italia Sede Aziendale: Milano provincia/Brianza Preghiamo gli interessati di inviare un
dettagliato curriculum vitae collegandosi al nostro sito www.iocap.com completo di autorizzazione all'utilizzo
dei dati (previa lettura dell'informativa presente sul nostro sito www.iocap.it) ai sensi del decreto
legislativo 196/2003. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi
i sessi. "Autorizzazione alla Ricerca e Selezione del Personale N° 638 R/S, ai sensi del D.lgs. 276/03" IOCAP
Interventi organizzativi e di consulenza Via Santa Maria Valle 2/A - 20123 Milano. Tel. 02/86450077
- fax 02/8693179 - www.iocap.com
Sede:
ITALIA - TUTTO IL TERRITORIO
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Alleanza Assicurazioni - Agenzia di PORTICI cerca collaboratori da inserire come: JUNIOR SALES PROFESSIONAL Hai
una spiccata sensibilità commerciale? Entusiasmo, motivazione e predisposizione a lavorare in team e
per obiettivi? Ti offriamo l'opportunità di realizzare un brillante percorso di crescita professionale
supportato dalla squadra Alleanza che ti affiancherà nello sviluppo delle competenze necessarie per
raggiungere ambiziosi ed immediati obiettivi economici. Ti proponiamo: - un programma completo di
formazione in grado di garantirti una solida base tecnico-commerciale e di valorizzare le tue attitudini
attraverso lezioni teoriche in aula e pratica sul campo. Le competenze acquisite ti permetteranno di
conoscere il contesto e le regole del mercato assicurativo, gestire al meglio la gamma prodotti e le
fasi della trattativa di vendita, relazionarti e interagire efficacemente con i clienti e lavorare per
obiettivi. - un costante affiancamento di qualificati professionisti sul campo; - l'opportunità di
poter contare sul nostro portafoglio clienti; - una significativa crescita professionale legata al
riconoscimento dei tuoi risultati. Ci rivolgiamo a uomini e donne tra i 25 e i 35 anni con diploma
o laurea in campo umanistico, socio-economico o scientifico, propensione alle relazioni personali e,
preferibilmente, un'esperienza lavorativa di carattere commerciale. Il programma di formazione ha
la durata di circa 12 settimane e verte, tra gli altri argomenti su: mercati finanziari, risparmio,
previdenza, tecniche di vendita, relazioni con il pubblico e gestione di un portafoglio clienti. Al
termine del corso di formazione gli Junior Sales Professional saranno iscritti al Registro degli Intermediari
di Assicurazione e collaboreranno con Alleanza a tempo pieno, con un compenso economico commisurato
alle capacità ed ai risultati e con la concreta possibilità di essere assunti a tempo indeterminato
come dipendenti e di intraprendere una percorso carrieristico basato sui risultati commerciali e sulle
capacità di leadership con particolare riferimento all'attitudine di lavorare per obiettivi e di interagire
efficacemente con Clienti e Collaboratori. Le Sedi di lavoro sono: AVELLINO, BENEVENTO, ARIANO IRPINO,
TORRE DEL GRECO, MARIGLIANO, SOMMA VESUVIANA, NOLA, SAN GIUSEPPE VESUVIANO, PORTICI, PROVINCIA DI NAPOLI
E COMUNI LIMITROFI. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (LEGGE 903/77). I candidati
possono inviare il CV, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali, all'indirizzo
mail: porticiareamanager.job@alleanza.it o via fax, al numero: 02/62367364.
Sede:
REGIONE CAMPANIA (AVELLINO, BENEVENTO, ARIANO IRPINO, TORRE DEL GRECO, MARIGLIANO, SOMMA VESUVIANA, NOLA, SAN GIUSEPPE VESUVIANO, PORTICI, PROVINCIA DI NAPOLI, COMUNI LIMITROFI)
Rispondere a: porticiareamanager.job@alleanza.it
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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AGENZIA ALLEANZATORO DI SOMMA VESUVIANA seleziona aspiranti Intermediari Assicurativi e Promotori
Finanziari. Ricerchiamo diplomati/laureati con spiccata sensibilità commerciale, entusiasmo, ambizione,
motivazione e predisposizione a lavorare in team e per obiettivi entrando a far parte di un'Azienda
Leader nel settore Assicurativo/Finanziario. Ti proponiamo: - un programma completo di formazione
in grado di garantirti una solida base tecnico-commerciale e di valorizzare le tue attitudini attraverso
lezioni teoriche in aula e pratica sul campo, propedeutico all'importante iscrizione al Registro degli
Intermediari Assicurativi; - un costante affiancamento di qualificati professionisti; - l'opportunità
di poter lavorare su un portafoglio clienti già consolidato; - una significativa crescita professionale
ed economica legata al riconoscimento dei tuoi risultati. Ci rivolgiamo a donne e uomini tra i 25
e i 40 anni con propensione alle relazioni personali e, preferibilmente, un'esperienza lavorativa di
carattere commerciale. L'offerta si completa con interessanti opportunità di guadagno e la concreta
possibilità di diventare dipendenti attraverso un contratto di assunzione a tempo indeterminato. La
sede di lavoro è SOMMA VESUVIANA - SANT'ANASTASIA - SAN SEBASTIANO AL VESUVIO - NAPOLI (SAN GIOVANNI).
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (LEGGE 903/77) e con residenza nei comuni sopraindicati
e limitrofi. I candidati possono inviare il CV, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati
personali, all'indirizzo mail: sommavesuviana.job@alleanza.it o via fax, al numero: 02/62367343.
Sede:
REGIONE CAMPANIA - NAPOLI PROVINCIA (SOMMA VESUVIANA - SANT'ANASTASIA - SAN SEBASTIANO AL VESUVIO - NAPOLI (SAN GIOVANNI))
Rispondere a: sommavesuviana.job@alleanza.it
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Alleanza-marchio di AlleanzaToro spa- Area Emilia Romagna Seleziona 30 Collaboratori da inserire come: Junior
Sales Professional Hai una spiccata sensibilità commerciale? Entusiasmo, motivazione e predisposizione
a lavorare in team e per obiettivi? Ti offriamo l'opportunità di realizzare un brillante percorso di
crescita professionale supportato dalla squadra Alleanza che ti affiancherà nello sviluppo delle competenze
necessarie per raggiungere ambiziosi ed immediati obiettivi economici. Ti proponiamo: - un programma
completo di formazione in grado di garantirti una solida base tecnico-commerciale e di valorizzare le
tue attitudini attraverso lezioni teoriche in aula e pratica sul campo. Le competenze acquisite ti permetteranno
di conoscere il contesto e le regole del mercato assicurativo, gestire al meglio la gamma prodotti e
le fasi della trattativa di vendita, relazionarti e interagire efficacemente con i clienti e lavorare
per obiettivi. - un costante affiancamento di qualificati professionisti sul campo; - l'opportunità
di poter contare sul nostro portafoglio clienti; - una significativa crescita professionale legata
al riconoscimento dei tuoi risultati. Ci rivolgiamo a uomini e donne tra i 22 e i 35 anni con diploma
o laurea in campo umanistico, socio-economico o scientifico, propensione alle relazioni personali e,
preferibilmente, un'esperienza lavorativa di carattere commerciale. E' previsto un programma di
formazione che prevede lezioni in aula e affiancamento "on the job". Verrano trattati argomenti riguardanti
mercati finanziari, risparmio, previdenza,tecniche di vendita,relazioni con il pubblico e gestione di
un portafoglio clienti. Gli Junior Sales Professional saranno iscritti al Registro degli Intermediari
di Assicurazione e collaboreranno con Alleanza a tempo pieno, con un compenso economico commisurato
alle capacità ed ai risultati e con la concreta possibilità di essere assunti a tempo indeterminato
come dipendenti e di intraprendere una percorso carrieristico basato sui risultati commerciali e sulle
capacità di leadership con particolare riferimento all'attitudine di lavorare per obiettivi e di interagire
efficacemente con Clienti e Collaboratori. La sede di lavoro è Bologna, San Lazzaro di Savena, Imola,
Faenza, Forli', Cesena, Cesenatico, Ravenna,Carpi,Modena,Reggio Emilia,Parma,Fidenza e Comuni limitrofi.
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (LEGGE 903/77). I candidati possono inviare
il CV, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali, all'indirizzo mail: BolognaAreaManager.job@alleanza.it
o via fax, al numero: 02.62367055.
Sede:
REGIONE EMILIA ROMAGNA (Bologna, San Lazzaro di Savena, Imola, Faenza, Forli', Cesena, Cesenatico, Ravenna,Carpi,Modena,Reggio Emilia,Parma,Fidenza e Comuni limitrofi)
Rispondere a: BolognaAreaManager.job@alleanza.it
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Alleanza-marchio di AlleanzaToro spa- Area Emilia Romagna Seleziona 30 Collaboratori da inserire come: Junior
Sales Professional Hai una spiccata sensibilità commerciale? Entusiasmo, motivazione e predisposizione
a lavorare in team e per obiettivi? Ti offriamo l'opportunità di realizzare un brillante percorso di
crescita professionale supportato dalla squadra Alleanza che ti affiancherà nello sviluppo delle competenze
necessarie per raggiungere ambiziosi ed immediati obiettivi economici. Ti proponiamo: - un programma
completo di formazione in grado di garantirti una solida base tecnico-commerciale e di valorizzare le
tue attitudini attraverso lezioni teoriche in aula e pratica sul campo. Le competenze acquisite ti permetteranno
di conoscere il contesto e le regole del mercato assicurativo, gestire al meglio la gamma prodotti e
le fasi della trattativa di vendita, relazionarti e interagire efficacemente con i clienti e lavorare
per obiettivi. - un costante affiancamento di qualificati professionisti sul campo; - l'opportunità
di poter contare sul nostro portafoglio clienti; - una significativa crescita professionale legata
al riconoscimento dei tuoi risultati. Ci rivolgiamo a uomini e donne tra i 22 e i 35 anni con diploma
o laurea in campo umanistico, socio-economico o scientifico, propensione alle relazioni personali e,
preferibilmente, un'esperienza lavorativa di carattere commerciale. E' previsto un programma di
formazione che prevede lezioni in aula e affiancamento "on the job". Verrano trattati argomenti riguardanti
mercati finanziari, risparmio, previdenza,tecniche di vendita,relazioni con il pubblico e gestione di
un portafoglio clienti. Gli Junior Sales Professional saranno iscritti al Registro degli Intermediari
di Assicurazione e collaboreranno con Alleanza a tempo pieno, con un compenso economico commisurato
alle capacità ed ai risultati e con la concreta possibilità di essere assunti a tempo indeterminato
come dipendenti e di intraprendere una percorso carrieristico basato sui risultati commerciali e sulle
capacità di leadership con particolare riferimento all'attitudine di lavorare per obiettivi e di interagire
efficacemente con Clienti e Collaboratori. La sede di lavoro è Reggio Emilia. La ricerca è rivolta
a persone di entrambi i sessi (LEGGE 903/77). I candidati possono inviare il CV, corredato di autorizzazione
al trattamento dei dati personali, all'indirizzo mail: BolognaAreaManager.job@alleanza.it o via fax,
al numero: 02.62367055.
Sede:
REGIONE EMILIA ROMAGNA (Reggio Emilia)
Rispondere a: BolognaAreaManager.job@alleanza.it
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ADDETTO/A ALLE VENDITE MADRELINGUA CINESE CON OTTIMA CONOSCENZA DELL'INGLESE
Search & Selection
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Kelly Services, multinazionale leader nei servizi per le risorse umane, per importante azienda cliente
operante nel settore dei beni di lusso ricerca: ADDETTO/A ALLE VENDITE MADRELINGUA CINESE CON OTTIMA
CONOSCENZA DELL'INGLESE Mansione: il/la candidato/a si occuperà della gestione della clientela della
boutique, seguendo i clienti nella scelta dei capi e guidando all'acquisto. Requisiti: -conoscenza
madrelingua del cinese -buona conoscenza della lingua inglese, attitudine al contatto con il pubblico
ed al lavoro di gruppo, sensibilità commerciale, spirito d'iniziativa. -esperienza nella vendita di
abbigliamento o prodotti analoghi (pelletteria, calzature, profumeria). -completano il profilo orientamento
al cliente, spirito commerciale, disponibilità e cortesia, dinamismo, buona volontà. E' necessario
che il/la candidato/a sia munito di mezzo proprio. Contratto: si offre contratto a tempo indeterminato. Orario
di lavoro: 40 ore settimanali, 8 ore al giorno,su turni tra le ore tra le 9.00 e le 22.00, con pausa
pranzo, 5 giorni su 7 da lunedì a domenica, con due giorni di riposo a rotazione. Luogo di lavoro:
Roma, località Castel Romano. Inviare cv dettagliato indicando il rif. Perm/CIN a: bsgrulletti@kellyservices.it,
Tel.06/78359652 Kelly Services S.p.A., iscritta in data 26/11/2004 nell'Albo Informatico delle Agenzie
per il Lavoro, Sez.I, prot. N. 1098-SG. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere sul
sito www.kellyservices.it l'informativa sulla Privacy (art.13 D. Lgs 196/2003)
Sede:
REGIONE LAZIO - ROMA CITTÀ (Roma - Castel Romano)
Rispondere a: bsgrulletti@kellyservices.it
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Alleanza Toro SpA - Agenzia di STRADELLA cerca collaboratori da inserire come: JUNIOR SALES PROFESSIONAL Hai
una spiccata sensibilità commerciale? Entusiasmo, motivazione e predisposizione a lavorare in team e
per obiettivi? Ti offriamo l'opportunità di realizzare un brillante percorso di crescita professionale
supportato dalla squadra Alleanza che ti affiancherà nello sviluppo delle competenze necessarie per
raggiungere ambiziosi ed immediati obiettivi economici. Ti proponiamo: - un programma completo di
formazione in grado di garantirti una solida base tecnico-commerciale e di valorizzare le tue attitudini
attraverso lezioni teoriche in aula e pratica sul campo. Le competenze acquisite ti permetteranno di
conoscere il contesto e le regole del mercato assicurativo, gestire al meglio la gamma prodotti e le
fasi della trattativa di vendita, relazionarti e interagire efficacemente con i clienti e lavorare per
obiettivi. - un costante affiancamento di qualificati professionisti sul campo; - l'opportunità di
poter contare sul nostro portafoglio clienti; - una significativa crescita professionale legata al
riconoscimento dei tuoi risultati. Ci rivolgiamo a uomini e donne tra i 25 e i 35 anni con diploma
o laurea in campo umanistico, socio-economico o scientifico, propensione alle relazioni personali e,
preferibilmente, un'esperienza lavorativa di carattere commerciale. Il programma di formazione ha
la durata di circa 12 settimane e verte, tra gli altri argomenti su: mercati finanziari, risparmio,
previdenza, tecniche di vendita, relazioni con il pubblico e gestione di un portafoglio clienti. Al
termine del corso di formazione gli Junior Sales Professional saranno iscritti al Registro degli Intermediari
di Assicurazione e collaboreranno con Alleanza a tempo pieno, con un compenso economico commisurato
alle capacità ed ai risultati e con la concreta possibilità di essere assunti a tempo indeterminato
come dipendenti e di intraprendere una percorso carrieristico basato sui risultati commerciali e sulle
capacità di leadership con particolare riferimento all'attitudine di lavorare per obiettivi e di interagire
efficacemente con Clienti e Collaboratori. La sede di lavoro è: Pavia, Stradella, Broni, Castel San
Giovanni e comuni limitrofi La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (LEGGE 903/77).
I candidati possono inviare il CV, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali,
all'indirizzo mail: giuseppe.lerro@alleanza.it o via fax, al numero: 0262367331.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA (Milano provincia, Pavia, Stradella, Broni, Castel San Giovanni e comuni limitrofi)
Rispondere a: giuseppe.lerro@alleanza.it
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AREA MANAGER MILANO EST
Sell Out S.r.l.
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Sell Out ricerca n.1 responsabile di area per coordinamento rete di vendita all'interno di negozi nel
settore telefonia. Requisiti indispensabili: esperienza pregressa nel ruolo di almeno due anni,
età compresa tra i 27 e i 40 anni, titolo di studio diploma o superiore, elevate doti di leadership
e disponibilità immediata. Indispensabile essere automuniti e avere domicilio nella zona d'interesse
della ricerca. Area di interesse: Milano est- Varese - Bergamo e Brescia Inquadramento: consulente
con partita iva, fisso + provvigioni. Per proporsi inviare curriculum vitae all'indirizzo mail hr@selloutsrl.com
o telefonare allo 011.0204451
Sede:
REGIONE LOMBARDIA
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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PROMOTER H3G BERGAMO
Sell Out S.r.l.
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Sell Out ricerca e seleziona promoter da inserire presso negozi Mediaworld - Saturn e Unieuro per attività
di vendita h3g. Sedi di lavoro: Curno, Orio al Serio e Bergamo. Si offre fisso e incentivi, contratto
di collaborazione e corso di formazione. Si richiede disponibilità immediata, età massima 40 anni,
attitudine alla vendita. Per proporsi inviare curriculum vitae con foto all'indirizzo mail hr@selloutsrl.com
indicando il rif. CAMBIOLAVORO o telefonare allo 011.0204451.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - BERGAMO PROVINCIA
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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TECNICO COMMERCIALE (REF. TS BG)
Hilti Italia S.p.a.
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Con passione creiamo clienti entusiasti e costruiamo un futuro migliore. Siamo fornitori di soluzioni
innovative e prodotti di alto livello tecnologico per i professionisti delle costruzioni in 120 paesi
del mondo. In Italia da oltre 50 anni, abbiamo 1.200 collaboratori e 111.000 clienti. Hilti è una delle
migliori aziende nelle quali lavorare in Italia, lo conferma la graduatoria stilata dal Great Place
to Work Institute, che la vede posizionata al 16esimo posto tra le principali realtà italiane. Viviamo
i nostri valori: integrità, coraggio, lavoro di squadra e impegno Per l'ampliamento della nostra
rete di vendita diretta cerchiamo un: TECNICO COMMERCIALE Zona di competenza: Bergamo
Provincia Settore:vendite Come risorsa nel team vendite, potrai creare clienti entusiasti ogni
giorno. Nel ruolo di Tecnico Commerciale gestirai la vendita di prodotti e servizi e sarai un partner
dei nostri clienti nel consigliare le giuste soluzioni ed applicazioni. Ti supporteremo per una carriera
di successo e a lungo termine in Hilti, offrendoti un training completo, coaching costante ed opportunità
di sviluppo in funzioni trasversali ed in contesti internazionali. Responsabilità: -gestione
strategica ed operativa del territorio assegnato -gestione della propria piattaforma clienti secondo
le strategie commerciali e di marketing -consulenza al cliente sulla gamma di prodotti e servizi -raggiungimento
di target di vendita assegnati -team working e lavoro in stretta sinergia con gli altri canali di vendita
Requisiti: -studi universitari o diploma in discipline tecniche -preferibile esperienza di lavoro
in ambito commerciale -forte spirito imprenditoriale -capacità di lavorare per obiettivi ed orientamento
al risultato -ambizione alla crescita professionale -conoscenza degli strumenti informatici -Preferibile
conoscenza della lingua inglese -mobilità nazionale/internazionale Ref. TS BG
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - BERGAMO PROVINCIA
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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PROMOTER H3G BRESCIA
Sell Out S.r.l.
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Sell Out ricerca e seleziona promoter da inserire presso Saturn - Mediaworld e Unieuro per attività
di vendita h3g. Si offre fisso e incentivi. Sedi di lavoro: Brescia ed Erbusco. Si richiede
disponibilità immediata, età massima 40 anni, attitudine alla vendita. Per proporsi inviare curriculum
vitae con foto all'indirizzo mail hr@selloutsrl.com indicando il rif. CAMBIOLAVORO o telefonare allo
011.0204451.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - BRESCIA PROVINCIA
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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TECHNICAL SALES REPRESENTATIVE LENOX
Newell Rubbermaid Italy
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LENOX marchio di utensili riconosciuto a livello mondiale, che fa parte della Multinazionale Newell-Rubbermaid
Tools Group. La Divisione LENOX Lame a Nastro offre una gamma di prodotti che si differenziano sul mercato
per qualità e tecnologia di prodotti superiori e un forte impegno per l'innovazione e lo sviluppo di
nuovi prodotti. LENOX per la continua crescita del mercato del settore lame, cerca un Technical Sales
Representative per il mercato Italiano. La posizione richiede una buona formazione tecnica,assieme ad
una comprovata esperienza nelle vendite di prodotti industriali. TECHNICAL SALES REPRESENTATIVE MISSIONE: Aumentare
il mercato della area designata attraverso presentazioni, test dagli utilizzatori finali e training
dei prodotti agli stessi. Assistere gli esistenti e nuovi clienti a conseguire i loro obbiettivi con
la vendita delle Lame LENOX, servizio di supporto clienti e altri servizi che rispondano alle esigenze
dei degli stessi clienti. RESPONSABILITA -Stabilisce e mantiene i contatti con i clienti e potenziali
nuovi clienti. -Prepara/processi degli ordini dei clienti. -Controlla e risolve I problemi con distribuzione/consegna
dei prodotti. -Supporta i clienti con continuo servizio alle vendite, commercializzazione, analisi
delle vendite, controllo del magazzino e promozioni. -Promuove nuovi prodotti/ line di prodotti. -Prepara
e segue le necessarie pratiche amministrative -Coordina le prove e le dimostrazioni delle applicazioni
dei prodotti. SALARIO: Stipendio fisso+bonus, auto aziendale, Computer e cellulare. VIAGGI: Dovrà
viaggiare quotidianamente nella area assegnata ed eventualmente in altre parti di Italia a seconda
delle esigenze dei clienti. LUOGO: Bergamo/Milano- Home Office PROFILO DEL CANDIDATO TITOLO
DI STUDIO: Tecnico in ingegneria industriale o tecnico meccanico ESPERIENZE: -Esperienza tra
3 e 5 anni preferibilmente nella vendita diretta di utensili da taglio o altri beni di consumo industriale.
-Deve essere capace di sviluppare e presentare i programmi per i clienti e la rete vendite. -Uso
del PC e conoscenza del pacchetto office Microsoft Word, Excel and PowerPoint. LINGUA: padronanza
dell' italiano e la conoscenza della lingua Inglese sarà considerato un vantaggio. PERSONALITA: -Ottima
abilità nella corrispondenza telefonica e scritta -Ottime capacità relazionali motivazione -Provata
capacità della gestione del tempo e la gestione delle priorità. -Organizzato, proattivo e autónomo.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO PROVINCIA (Home Office)
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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LOCATOR: ADDETTO AL POSIZIONAMENTO CONTENITORI E GESTIONE RAPPORTI ISTITUZIONALI
Humana People To People Italia
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HUMANA People To People Italia, organizzazione che sostiene progetti di sviluppo per i popoli del Sud
del mondo attraverso la raccolta, donazione e commercializzazione di indumenti usati, RICERCA LOCATOR:
addetto al posizionamento contenitori e gestione rapporti istituzionali La risorsa sarà inserita
nel team di lavoro responsabile del posizionamento dei contenitori per la raccolta di abiti usati in
Lombardia. Si occuperà della stipula di convenzioni con enti pubblici e privati e municipalità locali,
gestendo sia gli aspetti di relazioni esterne, che gli aspetti formali e burocratici Si richiede: -
predisposizione ai rapporti interpersonali, in particolare con Enti pubblici ed imprese - doti comunicative
e di negoziazione - conoscenza del territorio dell'hinterland Milanese - capacità organizzative e
di gestione del tempo - interesse per gli aspetti di logistica e di risoluzione dei problemi operativi -
disponibilità a brevi trasferte giornaliere sul territorio di competenza - capacità di lavorare per
obiettivi - laurea o diploma - breve esperienza lavorativa in ruoli commerciali - Automunito Si
offre Contratto a tempo determinato di 1 anno Sede di lavoro: Pogliano Milanese (MI) La ricerca
è rivolta a candidati di entrambi i sessi. I dati saranno trattati ai sensi dell' art.13 D.lgs 196/03. Per
candidarsi inviare cv all'indirizzo e-mail: i.losa@humanaitalia.org
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO PROVINCIA (Pogliano Milanese)
Rispondere a: i.losa@humanaitalia.org
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PROMOTER H3G CARUGATE E BUSNAGO
Sell Out S.r.l.
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Sell Out seleziona su Busnago e Carugate 5 risorse per attività di promozione e vendita presso punti
vendita Mediaworld, Saturn ,Unieuro. Si offre fisso mensile di 500 , provvigioni. Si richiede: attitudine
alla vendita disponibiltà immediata bella presenza età max 35 anni Inviare cv con foto.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MONZA E BRIANZA PROVINCIA
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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PROMOTER H3G VARESE
Sell Out S.r.l.
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Sell Out ricerca urgentemente 2 promoter da inserire presso Mediaworld Varese per settore telefonia
in maniera continuativa. SI OFFRE: fisso mensile, provviggioni, corso di formazione, ambiente giovane
e dinamico. SI RICHIEDE: età max 35 anni, attitudine alla vendita, disponibilità immediata, bella
presenza. Per candidarsi inviare cv con foto a hr@selloutsrl.com indicando il rif. CAMBIOLAVORO
o telefonare allo 011.02.04.451
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - VARESE CITTÀ
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Agenzia di SARONNO cerca collaboratori per le zone di Varese provincia, CERRO MAGGIORE (MI) e RESCALDINA
(MI) da inserire come: JUNIOR SALES PROFESSIONAL Cerchiamo persone dotate di buona capacità relazionale,
con spiccata sensibilità commerciale e buona cultura. Se pensi di possedere queste caratteristiche
e cerchi lavoro, scegli di far parte di una grande azienda. Alleanza è alla ricerca del tuo talento! SEI:
- giovane tra i 25 e i 35 anni, laureato/a o diplomato/a? - intenzionato/a a intraprendere una vantaggiosa
e immediata opportunità lavorativa in ambito commerciale? - Dotato/a di una spiccata capacità relazionale
con la propensione al lavoro in team? VUOI: - lavorare in una grande azienda dove mettere alla prova
le tue capacità? - investire nella tua formazione e crescita professionale? - guadagnare con prospettive
di carriera? TI SARANNO OFFERTI: - remunerazione interessante - sicurezza di appartenere ad una
grande Azienda - percorso formativo della durata di circa 12 settimane (apprendimento in aula, affiancamento
sul campo) - inserimento immediato in un programma di crescita professionale; - sviluppi di carriera,
con la possibilità di essere assunto La sede di lavoro è SARONNO. Se vuoi cogliere questa opportunità,
inviaci il tuo CV corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali: mail: saronno.job@alleanza.it
- fax: 0262367197. Oppure potrai candidarti su www.alleanza.it inserendo i tuoi dati nell'apposito
modulo presente all'interno della sezione "lavora con noi".
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - VARESE PROVINCIA (Cerro Maggiore - Rescaldina in provincia di Milano)
Rispondere a: saronno.job@alleanza.it
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SPECIALISTI REPARTI FRESCHI E SECCHI SAN BENEDETTO DEL TRONTO RIF. SBT
Gros Market Italia S.r.l.
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Gros Market, azienda della grande distribuzione operante da decenni nel commercio all'ingrosso, è alla
ricerca per il proprio pdv di San Benedetto del Tronto SPECIALISTI REPARTI FRESCHI E SECCHI offresi
contratto a tempo determinato Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni Ottima
conoscenza del Pacchetto Windows-Office e in particolar modo di Excel Forte motivazione a lavorare
presso la grande distribuzione Non saranno prese in considerazione candidature prive dei requisiti
specificati. E' necessario riportare nell'oggetto della candidatura il riferimento Rif. SBT
Sede:
REGIONE MARCHE - ASCOLI PICENO PROVINCIA
Rispondere a: selezione@lombardiniholding.it oppure rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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AREA MANAGER TORINO E PROVINCIA
Sell Out S.r.l.
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Sell Out ricerca n.1 responsabile di area per coordinamento rete di vendita all'interno di negozi nel
settore telefonia. Requisiti indispensabili: esperienza pregressa nel ruolo di almeno due anni,
età compresa tra i 27 e i 40 anni, titolo di studio diploma o superiore, elevate doti di leadership
e disponibilità immediata. Indispensabile essere automuniti. Area di interesse: Torino e provincia.
Inquadramento: consulente con partita iva, fisso + provvigioni. Per proporsi inviare curriculum
vitae all'indirizzo mail hr@selloutsrl.com o telefonare allo 011.0204451
Sede:
REGIONE PIEMONTE
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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PROMOTER H3G ALESSANDRIA
Sell Out S.r.l.
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SELL OUT ricerca e seleziona urgentemente 1 promoter da inserire presso Mediaworld di Alessandria
nel settore telefonia. REQUISITI RICHIESTI: età tra i 18 e i 35 anni, disponibilità immediata, attitudine
alla vendita e al contatto con il pubblico. SI OFFRE: contratto di collaborazione con fisso e incentivi
sulle vendite. Per candidarsi inviare curriculum vitae con foto su hr@selloutsrl.com indicando il
riferimento CAMBIOLAVORO- ALESSANDRIA o telefonare allo 011.0204451.
Sede:
REGIONE PIEMONTE - ALESSANDRIA CITTÀ
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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VENDITORI PER MERCATO GERMANIA
Altair S.r.l.
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ALTAIR SRL, azienda leader in Europa nella produzione e vendita di elementi filtranti per impianti industriali
di depolverazione con sede in Leinì (TO), ricerca n.2 venditori per mercato Germania età 24-30 anni
con residenza in zona. Le risorse verranno inserite all'interno dello staff commerciale e si occuperanno
dell'analisi e valutazione delle potenzialità di sviluppo del mercato di competenza e della ricerca
di potenziali nuovi canali distributivi. Si richiedono diploma tecnico, esperienza commerciale,
disponibilità a regolari trasferte e ottima conoscenza della lingua tedesca sia parlata che scritta.
E' prevista un'assunzione diretta e la possibilità di usufruire full time di un'auto aziendale. Si
prega di inviare il proprio curriculum vitae tramite e-mail a: export2@altair-srl.com oppure tramite
fax al n. 011.99.88.546.
Sede:
REGIONE PIEMONTE - TORINO PROVINCIA (LEINI')
Rispondere a: export2@altair-srl.com
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PROMOTER H3G NICHELINO
Sell Out S.r.l.
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Sell Out ricerca urgentemente promoter per il settore telefonia. La risorsa sarà inserita presso il
Carrefour di Nichelino dal lunedì al sabato. Si offre: contratto di collaborazione, corso di formazione,
fisso e incentivi sulle vendite. Si richiede: disponibilità immediata, attitudine alla vendita e
al contatto con il pubblico, bella presenza, buona dialettica, uso del pc. Età compresa tra i 18 e i
35 anni. Per proporsi inviare cv con foto su: hr@selloutsrl.com con riferimento CAMBIOLAVORO-NICHELINO
o telefonare allo 011.02.04.451.
Sede:
REGIONE PIEMONTE - TORINO PROVINCIA (Nichelino)
Rispondere a: hr@selloutsrl.com
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Non ci accontentiamo di uno qualunque. Vogliamo te. SELEZIONIAMO JUNIOR SALES PROFESSIONAL
PER LE SEDI E TERRITORI LIMITROFI DI: TARANTO, LECCE, MATERA, ALTAMURA, GALATINA, GALLIPOLI, GIOIA
DEL COLLE, MANDURIA, MARTINA FRANCA, MONTERONI E TRICASE. Se sei un giovane motivato e preparato,
hai terminato il tuo percorso di studi e ti senti pronto a mettere alla provale tue capacità? Alleanza
è alla ricerca del tuo talento. Investiamo nella tua formazione e crescita professionale e ti offriamo
interessanti guadagni, possibili sviluppi di carriera e la concreta opportunità di diventare dipendente. Invia
il tuo curriculum vitae a tarantoareamanager.job@alleanza.it o al fax 0262367353.
Sede:
REGIONE PUGLIA (TARANTO, LECCE, MATERA, ALTAMURA, GALATINA, GALLIPOLI, GIOIA DEL COLLE, MANDURIA, MARTINA FRANCA, MONTERONI E TRICASE)
Rispondere a: tarantoareamanager.job@alleanza.it
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JUNIOR SALES PROFESSIONAL
Alleanza
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Agenzia Generale di LICATA cerca collaboratori per le zone di: LICATA,PALMA DI MONTECHIARO,NARO,CAMASTRA,RAVANUSA,CAMPOBELLO
DI LICATA,GELA,BUTERA,NISCEMI,MIRABELLA IMBACCARI,SAN CONO,SAN MICHELE DI GANZARIA da inserire come: JUNIOR
SALES PROFESSIONAL Cerchiamo persone dotate di buona capacità relazionale, con spiccata sensibilità
commerciale e buona cultura. Se pensi di possedere queste caratteristiche e cerchi lavoro, scegli di
far parte di una grande azienda. Alleanza è alla ricerca del tuo talento! SEI: giovane tra i 25
e i 35 anni, laureato/a o diplomato/a? intenzionato/a a intraprendere una vantaggiosa e immediata opportunità
lavorativa in ambito commerciale? Dotato/a di una spiccata capacità relazionale con la propensione
al lavoro in team? VUOI: lavorare in una grande azienda dove mettere alla prova le tue capacità? investire
nella tua formazione e crescita professionale? guadagnare con prospettive di carriera? TI SARANNO
OFFERTI: remunerazione interessante sicurezza di appartenere ad una grande Azienda percorso formativo
della durata di circa 12 settimane (apprendimento in aula, affiancamento sul campo) inserimento immediato
in un programma di crescita professionale; sviluppi di carriera, con la concreta opportunità di diventare
dipendente. Se vuoi cogliere questa opportunità, inviaci il tuo CV corredato di autorizzazione al
trattamento dei dati personali: mail: licata.job@alleanza.it - fax:02/62367959. Oppure potrai candidarti
su www.alleanza.it inserendo i tuoi dati nell'apposito modulo presente all'interno della sezione "lavora
con noi".
Sede:
REGIONE SICILIA - AGRIGENTO PROVINCIA (LICATA,PALMA DI MONTECHIARO, NARO, CAMASTRA, RAVANUSA, CAMPOBELLO DI LICATA, GELA, BUTERA, NISCEMI, MIRABELLA IMBACCARI, SAN CONO, SAN MICHELE DI GANZARIA)
Rispondere a: licata.job@alleanza.it
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BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER FOTOVOLTAICO
Fischer Italia S.r.l. Unipersonale
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che, riportando alla Direzione Commerciale, avrà il compito di analizzare il mercato di riferimento
al fine di verificarne il potenziale e proporre, in coerenza con le strategie ed gli obiettivi di medio/lungo
periodo espressi dalla Direzione, lo sviluppo e gli adeguamenti dell'offering in termini di prodotto
e servizi correlati. Operando in ottica di massimizzazione del vantaggio competitivo e sulla base
dell'evoluzione delle esigenze della domanda, dei comportamenti dei competitor, delle tecnologie e dei
fattori normativi, individua i fattori critici ed i punti di forza del business, pianificando efficaci
azioni di marketing e comunicazione tese allo sviluppo e consolidamento della posizione sul mercato.
Predispone business plan di breve/medio/lungo periodo e valutazioni economiche di redditività e ritorno
degli investimenti, contribuisce al processo di lead&prospect e sviluppo di nuovi clienti, monitora
l'andamento delle vendite, la quota di mercato, l'indice di penetrazione e l'adeguatezza dei canali
di distribuzione. - Il candidato ideale, di età tra i 28 ed i 38 anni e con laurea ad indirizzo
tecnico/gestionale o cultura equivalente, ha maturato pregressa esperienza in qualità di Product Manager,
all'interno di realtà nel settore fotovoltaico/elettrico ed ha sviluppato forti sensibilità verso gli
indicatori economici, competenze nella predisposizione di piani commerciali a medio-lungo periodo. Visione
sistemica per processi, capacità analitiche e di pianificazione, leadership organizzativa, doti gestionali,
relazionali e di negoziazione, determinazione, pragmatismo, orientamento ai risultati, abitudine a lavorare
per obiettivi e problem solving, completano il profilo. La sede di lavoro è Padova. I candidati
di ambo i sessi (L. 903/77), potranno inviare il proprio curriculum vitae, specificando l'autorizzazione
al trattamento dei dati ai sensi del D.L. 196/2003.
Sede:
REGIONE VENETO - PADOVA CITTÀ
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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TECNICO COMMERCIALE VICENZA (REF: TS VC)
Hilti Italia S.p.a.
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Con passione creiamo clienti entusiasti e costruiamo un futuro migliore. Siamo fornitori di soluzioni
innovative e prodotti di alto livello tecnologico per i professionisti delle costruzioni in 120 paesi
del mondo. In Italia da oltre 50 anni, abbiamo 1.200 collaboratori e 111.000 clienti. Hilti è una delle
migliori aziende nelle quali lavorare in Italia, lo conferma la graduatoria stilata dal Great Place
to Work Institute, che la vede posizionata al 15esimo posto tra le principali realtà italiane. Viviamo
i nostri valori: integrità, coraggio, lavoro di squadra e impegno. Per lo sviluppo e la gestione
di un portafoglio clienti di piccole-medie industrie e Pubbliche Amministrazioni, cerchiamo un:
TECNICO COMMERCIALE Zona di competenza: Vicenza Settore: Vendite
Come risorsa nel team vendite, potrai creare clienti entusiasti ogni giorno. Nel ruolo di Tecnico Commerciale
gestirai la vendita di prodotti e servizi e sarai un partner dei nostri clienti nel consigliare le giuste
soluzioni ed applicazioni. Ti supporteremo per una carriera di successo e a lungo termine in Hilti,
offrendoti un training completo, coaching costante ed opportunità di sviluppo in funzioni trasversali
ed in contesti internazionali. Responsabilità - gestione strategica ed operativa
del territorio assegnato - gestione della propria piattaforma clienti secondo le strategie commerciali
e di marketing - consulenza al cliente sulla gamma di prodotti e servizi - sviluppo delle relazioni
con uffici acquisti, uffici tecnici, reparti manutenzione e con i responsabili di commessa; - raggiungimento
di target di vendita assegnati - team working e lavoro in stretta sinergia con gli altri canali di
vendita Requisiti - studi universitari o diploma in discipline tecniche
- preferibile esperienza di lavoro in ambito commerciale - forte spirito imprenditoriale - capacità
di lavorare per obiettivi ed orientamento al risultato - ambizione alla crescita professionale -
conoscenza degli strumenti informatici - preferibile conoscenza della lingua inglese - mobilità nazionale/internazionale
Informazioni ulteriori sulle offerte di lavoro e su Hilti: www.hilti.it/carriere
Ref: TS VC
Sede:
REGIONE VENETO - VICENZA CITTÀ
Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito
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MARKETING - COMUNICAZIONE - ATTIVITA' CREATIVE
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MARKETING MANAGER ITALY - RIF. CB1153
Euren Intersearch
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NH Hoteles è un' Azienda Internazionale nel settore alberghiero, fondata in Spagna nel 1978. Presente
con più di 400 hotel 4 stelle in Europa, America ed Africa. Conta più di 19.000 collaboratori di 115
nazionalità diverse. E' presente in Italia dal 2006 e rappresenta la prima catena alberghiera con oltre
50 strutture. Per il potenziamento della propria struttura in Italia ci ha incaricati di ricercare
il: MARKETING MANAGER ITALY - Rif. CB1153 Il candidato prescelto, alle dirette dipendenze del
Direttore Commerciale, sarà responsabile dello sviluppo, gestione e coordinamento delle attività di
marketing relative al mercato italiano. La posizione prevede le seguenti principali responsabilità: -
sviluppo della strategia di marketing allo scopo di raggiungere gli obiettivi commerciali; - definizione
ed implementazione del piano annuale di marketing; - proposta, elaborazione e pianificazione di obiettivi,
strategie ed azioni necessarie alla crescita del brand; - pianificazione e gestione del budget di Marketing
Operations; - coordinamento delle attività di marketing coerentemente con gli obiettivi concordati
con il direttore e il responsabile della BU; - organizzazione e coordinamento di campagne di marketing
(Off & On), relativa analisi e valutazione dell' efficacia di campagne, metodi, costi e risultati (ROI); -
organizzazione, gestione e coordinamento della preparazione dei materiali di vendita, mostre e attività
promozionali. Il candidato ideale, laureato in discipline economiche, preferibilmente in possesso
di una specializzazione in Marketing, parla fluentemente l'inglese ed ha acquisito una solida esperienza
(almeno 8 anni) di marketing e comunicazione maturata all'interno di strutturate realtà multinazionali
del largo consumo e/o servizi. Elevate capacità relazionali e di leadership, predisposizione al lavoro
in team, ottima attitudine al problem solving, determinazione al raggiungimento degli obiettivi, creatività,
intraprendenza e spirito d'innovazione completano il profilo ricercato. Sede di lavoro: Milano.
Sede:
REGIONE LOMBARDIA - MILANO CITTÀ
Rispondere a: cg@intersearch.it
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PRIMO LAVORO - STAGE
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NEOLAUREATO/A IN DISCIPLINE ECONOMICHE PER STAGE AREA MARKETING
Search & Selection
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Search & Selection Search & Selection è il servizio di Kelly Services completamente dedicato alla ricerca
e selezione di personale altamente specializzato e qualificato. Per maggiori informazioni visita il
sito www.kellyservices.it. Search & Selection ricerca per importante azienda cliente con sede a Buccinasco
(MI): NEOLAUREATO/A IN DISCIPLINE ECONOMICHE PER STAGE AREA MARKETING Missione: La risorsa verrà inserita
in Stage all'interno della Direzione Marketing e svolgerà attività operativa a supporto dell'ufficio.
Principali attività e responsabilità: - Attendere a tutte le attività di marketing (invio di materiale
promozionale etc.) - Assistenza nell'organizzazione di eventi - Controllare le bozze di elaborati,
promozionali o pubblicitari, redatte da agenzie esterne o da reparti aziendali interni - Gestione con
fornitore di web tv a livello marketing Requisiti: Laurea in Discipline Economiche preferibilmente
con specializzazione Marketing, gradita precedente esperienza lavorativa, buona conoscenza dei principali
software e sistemi operativi (windows, office, FTP client, browser di posta e di navigazione). Indispensabile
residenza/domicilio nei comuni limitrofi la sede di lavoro. Inserimento in STAGE 6/12 MESI con possibilità
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