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UN/UNA ADDETTO/A OPERATIVO EXPORT_VIA MARE

Societa: GI Group S.p.A.
Sede di lavoro: Regione Lombardia - Bergamo città

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Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) filiale Bergamo ricerca per azienda cliente operante nel settore logistico
UN/UNA ADDETTO/A OPERATIVO EXPORT_ VIA MARE
La persona inserita negli uffici di Bergamo
con esperienza nel ruolo maturata presso società di spedizioni o agenzie marittime e si occuperà principalmente di:
- supporto al customer care
- attività diexport_ via mare
- gestione delle relazioni con gli enti per l'iter attività di export (licenze e permessi)
- gestione criticità clienti
- gestione operatività di spedizioni assegnate e ordini di trasporto
Requisiti e caratteristiche personali:
*
o
- Necessaria la conoscenza fluente della lingua inglese e il possesso del diploma o laurea,
- conoscenza del ciclo operativo: processo di spedizione da origine a destino (via mare import/export),
- conoscenza delle procedure doganali (spedizioni import/export)
- conoscenza della legislazione trasporto marittimo: conoscenza e rispetto dei vincoli (legislazione vigente nazionale e internazionale)
*
Orario di lavoro: full time
Sede di lavoro: Bergamo
Si offre contratto diretto con l'azienda a tempo determinato di 6/12 mesi con prospettiva di stabilizzazione
Ral entro i 30k.
I candidati ambosessi (198/2006) sono invitati a leggere sul sito
www.gigroup.it l'informativa privacy (D. lgs 196/2003).
Per candidarsi all'annuncio registrarsi al sito
https://my.gigroup.com/

Codice annuncio: NT000EBA92

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Sede di lavoro: Regione Lombardia - Bergamo città



- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
- A chi risponderà è chiaramente riconosciuto anche il diritto, di cui all'articolo 7 del citato d.lgs., di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le richieste al riferimento citato nell’annuncio o, in mancanza di esso direttamente alla società, che ha pubblicato la ricerca, quale referente per il trattamento dei dati forniti.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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