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PROGETTISTA - SCRUM MASTER

Societa: Experis
Sede di lavoro: Regione Veneto - Vicenza città

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Luogo di lavoro:Vicenza

Disponibilità:Assunzione diretta

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:500198516

Nome filiale:IT & Digital EXPERIS PADO

Numero di candidati ricercati:1

Settore: ICT & Telco

Azienda: Realtà multinazionale leader nel proprio segmento di mercato.

Experis, global leader nel professional recruitment, ricerca per conto di azienda multinazionale lleader nel proprio segmento di mercato un/una Progettista - Scrum Master

Il titolare della posizione, nel ruolo di Progettista all'interno della Ricerca e Sviluppo Elettronica, dovrà occupare la posizione di Scrum Master in gruppi di progetto che sviluppano prodotti elettronici.

Svolgerà il proprio coordinando i team di lavoro assegnati interfacciandosi con le diverse aree aziendali quando necessario.

Per la posizione si ricerca un candidato con interesse e/o esperienza lavorativa in ambito progettuale elettronico ed/o software con metodologie Agile, in particolare Scrum, possibilmente in possesso di una laurea in informatica o ingegneria elettronica.

Vincolante:
- Esperienza di lavoro in gruppi Agile
- Formazione in ambito di Coaching e/o PNL
- Conoscenza linguaggi di programmazione C , Python

Sono considerati buoni requisiti:
Esperienza di sviluppo in ambiente Linux
Esperienza di project managemet

Si richiedono buone doti relazionali, attitudine al lavoro di gruppo, precisione, dinamicità e concretezza.

Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Codice annuncio: NT000EB2EE

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Sede di lavoro: Regione Veneto - Vicenza città

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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali.
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