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ADD. BACK-OFFICE AREA SICUREZZA - CAT. PROTETTE L.68/99


Societa: GI Group S.p.A.
Sede di lavoro: Regione Veneto - Verona provincia - Bussolengo

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Gi Group Spa, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. n. 1101-SG), per importante Realtà Cliente, ricerca:
ADD. BACK-OFFICE Area Sicurezza - CAT. PROTETTE L.68/99
La figura verrà inserita nell'area Facility & Administration e si occuperà, tra le altre cose, di procedure legate all'efficienza del sistema di sicurezza aziendale, in particolare di attività quali:
- Manutenzione dati e codici nel sistema Oracle, in collaborazione con dipartimenti interni
- Attività amministrative e di archiviazione online di documentazione relativa la sicurezza
- Organizzazione corsi sulla sicurezza con contatto con consulenti/fornitori esterni
- Manutenzione delle procedure aziendali di sicurezza in conformità con le norme vigenti
- Interfaccia con i diversi reparti aziendali e con i dipendenti in merito a tematiche legate alle sicurezza.
Requisiti:
Iscrizione alle categorie protette ex legge 68/99 (invalidità)
Diploma (preferibilmente ad indirizzo tecnico-economico)
Pregressa esperienza, anche minima, nella mansione
Buona capacità nell'utilizzo di strumenti informatici (Mail, pacchetto Office e navigazione Web)
Costituisce criterio preferenziale buona conoscenza lingua inglese scritta e parlata
Si offre: Assunzione part-time 6 ore inizialmente a tempo determinato di un anno
Sede operativa: Bussolengo (VR)
I candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006), sono invitati a leggere sul sito www.gigroup.com l'informativa privacy (D.Lgs.196/2003), e a inviare il proprio CV a: Gi Group S.p.A. - Piazza IV Novembre, 5 Cap 20124 Città: Milano, alla mail: (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate)

Codice annuncio: NT0008D792

Annunci sponsorizzati


09/21/2018 11:58:38 PM
Sede di lavoro: Regione Veneto - Verona provincia - Bussolengo

Telefono e informazioni


- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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