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ALLIEVO CAPO REPARTO


Societa: GI Group S.p.A.
Sede di lavoro: Regione Veneto - Verona provincia - bussolengo

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Gi Group S.p.a., agenzia per il lavoro (Aut.Min.26/11/04 Prot. N°1101-SG-Iscr.Albo informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.I)
Per azienda cliente settore GDO ricerchiamo:
ALLIEVO CAPO REPARTO
Il candidato ideale sarà formato, tramite un percorso strutturato, per il ruolo di Capo Reparto.
Si occuperà di:
- gestione del reparto affidato garantendone la pulizia, l'organizzazione e il servizio al cliente
- definizione dei prezzi di vendita, monitorando la concorrenza e adeguando i prezzi al mercato
- gestione dei fornitori negoziando localmente promozioni e attività di merchandising
- gestione economica del reparto
- gestione e organizzazione della squadra
- formazione al personale
Il candidato ideale presenta i seguenti requisiti:
-Diploma o Laurea
-Discreta conoscenza della lingua inglese
-Ottime capacità organizzative
-Spiccata capacità di problem solving e predisposizione al lavoro in team
-Buone capacità relazioni
-Tenacia, energia e dinamicità
Sede di lavoro: Bussolengo
Inquadramento: Inserimento diretto presso azienda cliente
I candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006) sono invitati a leggere sul sito www.gigroup.it informativa privacy (D. lgs 196/2003)

Codice annuncio: NT00008B3A

Annunci sponsorizzati


12/14/2017 03:56:49 PM
Sede di lavoro: Regione Veneto - Verona provincia - bussolengo


- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
- A chi risponderà è chiaramente riconosciuto anche il diritto, di cui all'articolo 7 del citato d.lgs., di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le richieste al riferimento citato nell’annuncio o, in mancanza di esso direttamente alla società, che ha pubblicato la ricerca, quale referente per il trattamento dei dati forniti.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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