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RESPONSABILE ACQUISTI - SETTORE METALMECCANICO


Societa: Experis
Sede di lavoro: Regione Veneto - Venezia città

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Luogo di lavoro:Città Metropolitana di Venezia

Disponibilità:Assunzione diretta

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:500248351

Nome filiale:ENGINEERING - EXPERIS PD

Numero di candidati ricercati:1

Settore: Engineering

Azienda: Experis è la Talent Company di ManpowerGroup, leader mondiale nella ricerca e selezione dei professionisti e nelle soluzioni finalizzate a far crescere il business dei nostri clienti.

Importante gruppo operante a livello internazionale con diversi plant produttivi, leader nel proprio settore di riferimento, per potenziamento del dipartimento purchasing, ci ha incaricati di selezionare un/una:

RESPONSABILE ACQUISTI - settore Metalmeccanico

La figura risponde alla Direzione generale e coordinerà le figure impiegate nel dipartimento dedicato in accordo con le politiche e le procedure definite, avrà l'obiettivo principale di gestire tutte le attività connesse agli acquisti diretti, indiretti, servizi generali, ecc.
Nello specifico si occuperà di:
- scouting fornitori (ricerca sul mercato di nuovi fornitori, nuove soluzioni, etc)
- negoziazione contratti fornitori di materiale (materia prima e materiale di consumo, conto lavoro, etc..) e dei servizi alla produzione (Trasporti, Manutenzioni, Servizi Generali, Investimenti)
- gestione solleciti, qualità fornitori (garantire il rispetto de tempi di consegna da parte dei fornitori esterni e nei confronti dei clienti, massimizzare la resa dell'organizzazione evitando i fermi produttivi, verificare i fornitori in conto lavoro)
- interfaccia con tutti gli enti aziendali coinvolti nei processi di acquisto e collaborazione con il dipartimento logistico per i flussi di materiale.

Il candidato ideale, in possesso preferibilmente di Laurea o cultura equivalente, ha maturato un'esperienza almeno quinquennale nell'ambito acquisti (diretti e indiretti di produzione) presso aziende strutturate manifatturiere e preferibilmente dal settore metalmeccanico ha maturato esperienza nel coordinamento delle attività del dipartimento acquisti aziendale è dotato di forte autonomia e concretezza operativa possiede ottime doti di mediazione e di negoziazione, è in grado di relazionarsi a vari livelli di interlocutore.
Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese , dimestichezza nell' utilizzo di software informatici per la gestione degli acquisti/magazzino, conoscenza del pacchetto Office.

Sede di Lavoro: Provincia di Venezia

Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

Codice annuncio: NT001ACF52

Annunci sponsorizzati


12/16/2019 01:54:45 AM
Sede di lavoro: Regione Veneto - Venezia città

Telefono e informazioni


- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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