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SENIOR AUTOMATION PROGRAM ENGINEER


Societa: Experis
Sede di lavoro: Regione Liguria - Genova città

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Luogo di lavoro:Genova

Disponibilità:Assunzione diretta

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:500192771

Nome filiale:Team Managers Exp.

Numero di candidati ricercati:1

Settore: Engineering

Azienda: Il nostro cliente è azienda multinazionale leader nella realizzazione di impianti di automazione in ambito handling ad alta cadenza.

Our client is an important multinational company, leader in handling automation plants (conveyor belts in airports and postal automation systems).
he SAPE will be responsible for all the contracts and projects progress and improvements. Reporting to the Vice President Automation Business Area, he/she will follow and lead the client requests in terms of reliability, performances and efficiency of the projects. The SAPE will be the one who will transfer all the informations to the R&D and the Engineering Area, leading the engineering teams during the tests of the solutions, monitoring the performances and the cost controlling. During the proposal phase, he/she will be the one who will verify the feasibility of the projects in terms of costs and technical tools. He/she will also verify the new customized solution will receive all the tools it needs to be processed. A great technical background in similar processes and solutions, experience in international companies, the availability to travel around the world following the projects on site abroad (especially Europe), will be a must. The SAPE will be based in Paris.
Interesting remuneration package.
Privacy during all the selection process is totally guaranteed

Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Codice annuncio: NT000C3B82

Annunci sponsorizzati


12/12/2017 09:19:53 AM
Sede di lavoro: Regione Liguria - Genova città

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- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.



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